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[主观题]

如何处理接收的违纪违规问题线索和材料?()A.属于本单位管辖的,由本单位相应职能部门办理;属于

如何处理接收的违纪违规问题线索和材料?()

A.属于本单位管辖的,由本单位相应职能部门办理;属于上级单位管辖的,应以函件形式将举报件原件报送上级有管辖权的单位处理,复印件留存;

B.属于下级单位管辖的,应将有关举报线索和材料转交下级有管辖权的单位办理,必要时可要求其在规定时间内报告办理结果;

C.对不属于卫生行政部门和医疗机构管辖范围内的举报,应将其材料移送有关单位处理,或告知来信来访者向有关单位反映;

D.对重要的违纪违规问题线索和材料应当及时向本单位负责人报告;

E.以上都是

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第1题
卫生行政部门和医疗机构对属于本单位负责办理的违纪违规问题线索和材料进行初步审核并经单位负责人批准后,下面哪项属于不应该做出的处理方式?()

A.认为违纪违规事实不存在的,或者违纪违规问题线索过于笼统不具可查性,举报人又不能补充提供新线索的,仍然应当组织调查组进行查处;

B.认为被反映人虽有错误,但违纪违规情节轻微,不需要作进一步调查的,应对其进行批评教育,或责成其作出检讨、予以改正;

C.认为有违纪违规事实,需要作进一步调查的,按照本办法有关规定组织调查;

D.认为违纪违规事实不存在的,或者违纪违规问题线索过于笼统,不具可查性,举报人又不能补充提供新线索的,予以了结或暂存,有关线索和材料存档备查。

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第2题
审计发现的重大违规违纪问题、失职渎职等线索,应按照公司相关管理规定移交()进一步调查处理

A.总公司合规管理部门

B.纪检监察部门

C.公安机关

D.检察院

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第3题
调查组对违纪违规问题调查结束后,应当写出调查报告。调查报告的基本内容包括()

A.被调查人的基本情况,调查依据,违纪违规问题事实、性质;被调查人和有关人员的责任。

B. 被调查人的态度和对违纪违规事实材料的意见;处理依据和处理意见或建议。

C.对调查否定的问题应交代清楚。对难以认定的重要问题用写实的方法予以反映。

D.调查报告必须由调查组全体成员签名。

E.以上都是

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第4题
会议记录往往能反映一些单位违纪违规问题的蛛丝马迹,可以通过审阅会议记录来获取一些小金库的
线索。()

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第5题
在对员工违规违纪行为处理的过程中,可以从轻、减轻或者免予惩戒的情形有()

A.主动交代本人违规违纪问题的

B.阻止他人揭发检举、提供证据材料的

C.主动上交违规违纪所得或者赔偿损失的

D.在共同违规违纪行为中起主要作用的

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第6题
审计部建立审计问题移送机制,对于审计发现的涉嫌违规违纪问题线索将移送公司()部门

A.纪委办公室

B.人力资源部

C.工会办公室

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第7题
对信访举报问题线索处置工作出现()的,要“一案双查”,既追究相关当事人的直接责任,还要严肃追究有关领导干部的责任。

A.轻微工作失误

B.轻微违规违纪情形

C.严重违规违纪或重大失误

D.安全责任事故

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第8题
是本部门、本单位有关涉嫌违规违纪、职务违法、职务犯罪问题线索报送第一责任人()

A.主管负责人

B.具体工作人员

C.集团机关部门、所属单位党组织、纪检监察机构主要负责人

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第9题
我行制定了《中国农业银行江苏省分行“三线一网格”系统__信息奖励办法》,对进一步鼓励干部员工主动发现、及时报告各类员工涉嫌违规违纪违法行为的问题线索和员工其他异常行为表象,构建案件风险防控和员工行为管理的长效机制()

A.重大预警

B.一般预警

C.预警

D.普通预警

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第10题
根据中国石油化工集团有限公司特殊资金监督管理办法的规定,集团审计部负责对各单位特殊资金进行审计检查,并对发现的涉嫌违规违纪或职务违法犯罪的问题线索进行处置。()
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