题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
同一企业中相同或类似职位上的员工，薪酬应当与其贡献成正比，这是（）
A．外部公平性
B．内部公平性
C．个人公平性
D．组织公平性
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A.同时或大约同时向同一国家或地区出口的相同货物的成交价格
B.同时或大约同时向同一国家或地区出口的类似货物的成交价格
C.根据境内生产相同或类似货物的成本.利润和一般费用.境内发生的运输及其相关费用.保险费计算所得的价格
D.按照合理方法估定的价格
A.信用利差
B.针对借款人的信用违约互换价格
C.金融资产的公允价值小于其摊余成本的时间长短和程度
D.与借款人相关的其他市场信息
A.你的竞争对手有哪些？
B.你的竞争对手的优势在哪里？有什么新动向？
C.竞争中你具备怎样的优势和劣势？优势如何发扬，劣势如何消解？
D.你采取什么策略战胜竞争对手？
A.职位的内容是否已经明确化、规范化和标准化
B.企业中是否存在相对较多的职级
C.企业的薪酬水平是否足够高
D.职位的内容是否基本稳定，在短期内不会有大的变动
A.符合潮流
B.可以解决不同岗位员工薪酬水平一致的问题
C.解决了不同岗位间薪酬水平一致的问题，也解决了同一岗位不同员工薪酬水平一致的问题
D.员工容易理解和接受
A.客观性
B.重要性
C.明晰性
D.可比性
