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[主观题]

在FORUS体系手册中,员工HSE责任是:遵守(),履行(),对自身健康和安全负责,并避免对他人和环境造成伤害。任何员工都有义务

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第1题
FORUS体系核心价值观,愿景:HSE永远第一()
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第2题
依据《金陵石化HSE管理体系手册》,对员工在安全环保立功竞赛中因认真巡检,及时发现、避免安全环保事故隐患的,按()给予评审奖励

A.月

B.季度

C.半年

D.年度

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第3题
各级领导干部、管理人员和岗位员工违反安全环保法律、法规、规章、标准、规程和安全环保管理制度,对()中发现的较大及以上安全环保事故隐患负有履行职责不力或者失职失责责任的,应当予以问责

A.HSE体系审核

B.业务人员

C.安全环保检查

D.专项督查

E.节假日检查

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第4题
《中国石化齐鲁石化公司HSE管理体系手册》中明确,对因在安全、环保等方面出现问题受到责任追究,并给企业造成重大损失或造成不良影响的,在年度考核中定为()档。

A.B档

B.C档

C.D档

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第5题
在《HSE管理手册》中提到,各生产部门应()组织员工操作技能培训考核,考核结果不满足岗位要求的,应组织再次培训,再次培训仍不满足岗位要求的,应向人力资源部申请调整岗位

A.随时

B.定期

C.长期

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第6题
《中国石化齐鲁石化公司HSE管理体系手册》是公司HSE管理的纲领性、强制性文件,是公司各级管理者和全体员工在生产经营活动中必须遵循的准则。()
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第7题
依据《中国石油化工集团有限公司HSE管理体系手册》,企业在HSE管理体系运行过程中识别持续改进的机会,应重点关注()。

A.体系的有效性

B.提升HSE绩效

C.改进HSE管理体系运行过程

D.体系的适宜性

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第8题
《中国石化齐鲁石化公司HSE管理体系手册》中要求,各级领导应坚持体系思维,关注绩效监测、体系审核和管理评审结果,开展溯源分析并及时纠偏,持续改进HSE管理。()
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第9题
《中国石化齐鲁石化公司HSE管理体系手册》中明确内部沟通中,正常信息包括()。

A.法律法规

B.HSE方针、目标及指标完成情况

C.HSE管理体系运行的信息和记录

D.体系内部审核的不合格报告

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第10题
《中国石化齐鲁石化公司HSE管理体系手册》中要求,公司及直属单位主要负责人()主持召开HSE工作例会,以问题为导向,研究解决体系运行中存在的问题,协调推进HSE工作。

A.每年

B.每季度

C.每月

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第11题
《中国石化齐鲁石化公司HSE管理体系手册》中要求,各专业分委会()至少召开一次专业分委会会议,听取主管业务的HSE管理工作及体系要素运行管理情况汇报,研究专业HSE问题,就本专业HSE重要事项进行决策。

A.每年

B.每季度

C.每月

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