服务模式: 落实责任护士包干病人管理模式,每个责任护士平均分管病人()人,体现对患者的责任制整体护理
A.10
B.≤8
C.12
D.15
B、≤8
A.10
B.≤8
C.12
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A.落实责任制整体护理
B.每名责任护士分管病人≤8人
C.每名病人均有相对固定的责任护士负责
D.责任护士不能排夜班
E.全院每季度评选明星护士、优质护理单元、院感单元
A.由原来功能制护理转变为责任制整体护理每位责任护士包干一定数量的患者(平均每人≤8人),责任护士为分管患者提供连续、全程的护理服务
B.丰富护理服务内涵,提高护理技术水平,拓展服务领域
C.加强科学管理,逐步建立医院护士岗位管理制度,建立有效的绩效考核和分配机制
A.取得护师资格证书,且在本院从事临床护理工作≥6年的中专毕业生/≥5年的大专毕业生/≥3年的全日制本科毕业生
B.认真履行本岗位工作职责,胜任临床护理工作。制订、实施护理计划,按照优质护理服务模式进行责任制护理
C.参与危重、疑难病人的护理工作及难度较大的护理技术操作
D.能够承担护理查房和小讲课,参与疑难病例讨论能带教护生进行临床实习
E.在晋升年度病事假累计少于30天(产假除外),任N1级护士期间没有责任投诉
A.在护士长、护理组长及高级责任护士指导下实施分管病人的各项护理工作,按要求完成病情观察及护理记录
B.严格落实床边工作制度:协助患者做好生活用品护理,为患者提供服药、饮食、心理、功能锻炼等健康指导,让病人安心,家人放心
C.负责所管患者的各项检查、化验。有疑问及时与相关科室沟通
D.参与急重危病人抢救配合,熟练保养、使用各种急救器材及药品
E.不参与医护一体化查房
F.按时完成护士规范化培训计划