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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

员工申请更改一般工龄主要需提交哪些材料报分公司审批()

A.一般工龄核定汇总表

B.申请增加一般工龄的个人说明

C.社保缴交明细

D.其他效证明材料

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ABCD

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第1题
申请急难型临时救助的,需提交哪些申请材料()

A.申请对象家庭经济状况诚信申报承诺书

B.导致基本生活严重困难的相关证明材料

C.居民身份证、户口簿或居住证

D.家庭(个人)经济状况核对授权书

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第2题
身份证号重号的个人账户建立专办员需提交以下哪些资想到公积金中心管理部办理()。

A.《深圳市住宅公积金个人账户建立申请清册》

B.专办员身份证原件和联名卡原件

C.员工身份证原件及复印件

D.公安部门开具的身份证明原件

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第3题
停用单证销毁前,省分公司需提交销毁相关材料报总公司办公室审核()
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第4题
以下关于修船准备工作的说法中,正确的选项是()。

A.自修的工程及需要的配件与材料,应及修理单合写,报船技部门

B.重大工程,机电设备,特殊材料与预制件一经提出不能随意更改

C.修理单一式二份,在规定的日期送船技部门审核

D.由船厂申请验船部门有重点地对船舶作修理前的检验

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第5题
下列说法正确的是()
A.入职时需要提供真实有效的证件及证明材料,如提供虚假材料及信息,公司有权解除劳动合同,情节严重的移送司法机关处理B.入职手续办理好后签订劳动合同,参加新员工入职培训、参加安全防疫培训、学习员工奖惩制度、学习员工手册,了解工作场所存在的职业危害因素,签署安全承诺书、职业危害告知书等C.休假必须由本人直接写休假申请,经相关部门审核通过后方可休假D.所有假期均以工作为重,做好交接安排,办理手续后开始享受假期,也可以后补假条E.员工轮休假需提交转调休加班申请,轮休原则为先加班后轮休,三个月内需调休完毕,过期作废,且单月轮休天数累计不超过5天
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第6题
员工离职需提交()等材料。

A.《辞职申请表》

B.《辞职审批表》

C.《员工辞职情况调查表》

D.《辞(离)职人员承诺书》、

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第7题
员工离职需提交,转正后员工提出离职需要提前天,试用期员工提出离职需至少提前天()

A.书面离职申请,30,3

B.书面离职申请,15,5

C.书面离职申请,30,5

D.书面离职申请,15,3

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第8题
二次入厂员工申报表经审批同意后,申请人员需按新进员工办理相关入职手续,入职后工龄()。

A.重新计算

B.可延续前次工龄

C.根据其工作表现确定是否延续前次工龄

D.由集团总部确定是否延续工龄

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第9题
复审申请,需提交的材料不包括()。

A.个人申请书

B.从事特种作业的情况

C.社区或者县级以上医疗机构出具的健康证明

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第10题
员工申请病假,需提交县级及以上医院的医生诊断报告(病历)或病假证明原件(有“医生建议休息X天”的字样)()
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第11题
小程序认证命名应注意哪些()

A.命名和老板或相关决策人确认

B.注意名称是否有商标注册,如注册需提供商标授权文件

C.名称商标注册了,商标所有人与营业执照法人一致可不用提供商标授权书

D.告知客户一旦命名提交认证,更改名称需提交300元

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