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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

人事监察的客体为（）。

A.人事管理权力

B.组织机构中的组织权力

C.行政机关及其工作人员

D.实现组织目标而行使的职权和履行职责的行为

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第1题

公共管理的客体是()。

A.公共组织

B.公共利益

C.公共事务

D.公共权力

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第2题

法律关系的三要素是指（)。 A.主体 B.客体 C.内容 D.责任 E.权力

法律关系的三要素是指()。

A.主体

B.客体

C.内容

D.责任

E.权力

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第3题

司法警察职权由（)基本要素构成。

A.权利主体和权利客体两个

B.权利主体和权利内容两个

C.权力主体、权力客体和权力内容三个

D.权力主体、权力内容和权限范围三个

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第4题

中国古代人事监察制度形成于（)时期。

A.元代

B.宋代

C.秦汉

D.隋唐

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第5题

弗雷德.菲德勒认为，微观(内部)领导环境包含一些关键的方面，具体包括()。

A.任务结构

B.职位权力

C.领导主体与领导客体之间的关系

D.组织因素

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第6题

物权的内涵和法律特性包括()。

A.物权是权利人直接支配物的权力

B.物权是权力人直接享受物的利益和权力

C.物权是排他性的权力。

D.物权的客体是物，这里的物必须是特定化得、独立的存在

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第7题

新入职员工系统信息录入入口为（）

A.人事管理 → 异动管理 → 新进员工异动

B.人事管理 → 异动管理 →入职申请单

C.人事管理 → 异动管理 → 事业部内部异动

D.人事管理 → 异动管理 → 重新入职

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第8题

《事业单位人事管理回避规定》印发时间为（)。

A.2014年

B.2018年

C.2019年

D.2020年

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第9题

20世纪上半叶以（）为代表的科学管理理论的指导下，逐渐形成了现代人事管理理论的基本框架

A.泰勒

B.海顿

C.约瑟夫

D.艾丹

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第10题

依照当前我国公司本质，公司档案管理改革应以知识资源管理为发展方向，公司知识资源管理又以()为中心。

A.信息管理

B.财产管理

C.人事管理

D.档案管理

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第11题

以下哪项不是HRBP的主要关注点（）

A.设计政策和流程，为公司变革服务

B.提供人事管理的咨询

C.帮助业务部门设定人力资源的工作目标

D.树立对业务部门的客户服务意识

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