题目内容
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[单选题]
不诚信行为考核标准是什么（）
A.虚假记录：员工-5分/次；班长/技术员-10分/次；管理者-1/次
B.未按异常处理流程上报：直接责任人-10分/次；管理者-2/次
C.隐瞒误操作：直接责任人-20分/次；管理者-3/次
D.隐瞒事故：直接责任人降一级；管理者-5/次
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A.虚假记录：员工-5分/次；班长/技术员-10分/次；管理者-1/次
B.未按异常处理流程上报：直接责任人-10分/次；管理者-2/次
C.隐瞒误操作：直接责任人-20分/次；管理者-3/次
D.隐瞒事故：直接责任人降一级；管理者-5/次
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A.高品质和成本差异率均为优秀,则上升一级
B.高品质和成本管理有一项以上合格，保持等级
C.高品质或成本管理有一项不合格则下降一个等级
D.如有出现重大质量问题，安全事故，财务不诚信行为直接为D
A.隐瞒或伪造履历、就业状况、篡改考勤记录、同时与其他单位建立劳动关系的
B.偷窃、涂改、伪造公司证照、签章、银行账号等重要文件，或伪造商户重要联系信息，或明知商户提供的是虚假文件材料而不拒绝或者隐瞒不报的
C.歪曲事实、制造假象，或借以欺骗、欺诈公司为自己或他人谋取不正当利益的严重不诚信行为，直接或间接给公司造成利益损失的或负面影响的
D.在公司组织的考核或考试中作弊，弄虚作假的
A.检查、考核不坚持原则，不实事求是，损害公司利益
B.为应付考核随意决策，造成重大损失
C.对突发事件或品牌事件漏报、瞒报、迟报、谎报
D.各项重大考核连续多次倒数后三名
A.《中华人民共和国保险法》第五条规定：“保险活动当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。”
B.一般民事活动的诚信原则比保险合同关系中对当事人诚信的要求比更严格
C.最大诚信的含义是指当事人真诚地向对方充分而准确地告知有关保险的所有重要事实，不允许存在任何虚假、欺骗、隐瞒行为
D.不仅在保险合同订立时要遵守最大诚信原则，在型个合同有效期间和履行合同过程中也都要求当事人具有“最大诚信”
擅自涂改、伪造、变造从业资格证件上相关记录的，在诚信考核中一次记 。
A.20分B.10分C.5分
A.在网络迁改工作中，侵吞、窃取、骗取赔补款；或者 工作失职失责，给公司造成损失的
B.与维护服务提供商内外勾结，伪造资料，虚增工作量， 套取维护结算费用；或者对维护服务提供商不达标事项未按规定 进行扣罚；或者擅自改变考核结果，给公司造成损失的
C.违反公司规定，篡改业务需求，虚假制作调度单；不 按调度单配置数据，私自开通网络端口或者增大带宽，盗取公司 网络资源的
D.网络运行维护工作中，违规造成通信故障、非正常停 机、开机延迟等中断通信的服务事故，达到服务事故等级标准的
