()是个人业务品质量化指标的体现,是寿险行业发展的关键指标
A.入司年限
B.业绩量
C.客户量
D.继续率
D、继续率
A.入司年限
B.业绩量
C.客户量
D.继续率
D、继续率
A.评价指标尽量定量化
B.不同品牌之间每个评价指标的权重必须一致
C.评价指标权重的确定必须根据每一项业务的特点进行
D.不同品牌之间每个评价指标的权重可以不同
A.必须与公司的战略相一致,有利于经营目标的实现
B.确保对员工能够公平对待
C.考核尽量量化,容易衡量,以减少主观性
D.能向员工提供及时反馈,且有一定的后续行动
A.宏观
B.中观
C.微观
A.安全目标要具备先进性和可行性
B.安全目标要尽可能具体、量化
C.安全目标不必与措施之间保持对应性
D.安全目标应切实体现本单位安全生产的关键问题,集中控制重大伤亡和发生频率高、后果严重的工伤事故和职业病
A.指标是衡量目标总体特征的统计数值,是能表征企业某一业务活动中业务状况的数值指示器
B.指标一般由指标名称和指标数值两部分组成,指标名称及其涵义体现了指标质的规定性和量的规定性两个方面的特点
C.指标数值反映了指标在具体时间、地点、条件下的数量表现
D.按照是否有叠加公式可把指标细分为指标(复合)和指标(原子)
A.同一持卡人单笔透支发生额单位卡不得超过10万元
B.同一持卡人单笔透支发生额个人卡不得超过2万元
C.同一账户月透支余额个人卡不得超过5万元
D.外币卡的透支额度不得超过持卡人保证金(含储蓄存单质押金额)的80%
A.成本
B.职业健康安全
C.环境保护
D.社会效益
A.有利于实现企业经济效益和社会效益的统一
B.相关者利益最大化目标比较容易量化
C.体现了前瞻性和现实性的统一
D.较好地兼顾了各利益主体的利益
A.各指标必须能够准确量化
B.包括财务、客户、内部业务流程、学习与创新四个维度
C.平衡包括外部业绩与内部业绩的平衡
D.领先指标的设定取决于企业的战略和对目标市场的价值定位