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更多“周末及节假日值班人员工作时间与正常上班相同（）”相关的问题
A.未提前或未及时申报加班流程或未经批准擅自加班的行为
B.不论是工作日、休息日或是节假日加班，员工均需如实打卡（上、下班），记录加班时间。没有打卡记录的视为未加班
C.由于正常工作任务未按要求及时完成而延长工作时间的
D.乘坐公共交通工具出差途中不视为加班。自驾车出差途中的原则上不视为加班。出差期间含周末或节假日的，原则上不视为加班
E.正常时间以外参加公司组织的公共活动的
A.各病区及各学科在非办公时间及节假日，须设值班医师，病区值班设置可根据实际情况采用单独或联合值班，值班人员及安排要报医务科批准备案
B.医院及科室应明确各值班岗位职责、值班人员资质、人数及工作时间。值班表内容应涵盖与患者诊疗相关的所有岗位，值班人员为 医院执业并注册的医务人员，非本院的执业人员不得安排单独值班。并将值班安排在全院范围内公布
C.各病区、学科值班人员由科主任进行统一安排。值班医师应严格按照《医师排班表》的安排进行值班。如有特殊情况需要调班及请假，必须报科主任同意批准后，方可实施
D.值班医师未到岗，交班医师不准离开岗位。值班医师与交班医师进行接班后，值班医师必须巡视病房，了解患者情况，值班期间所有的诊疗活动必须及时记入病历中
A.6.3日按正常时间上班，6.4~6.9按节假日时间上班，5/6/7日下班时间为22:30
B.6.4~6.9 早会时间9：45
C.6月5日，6日，7日，下班时间22:30，班车发车时间22:50分
D.6.4~6.9日，班车时间按节假日接送
A.值班人员必须坚守岗位，履行职责，处理科室值班期间的各项临时性医疗工作和患者临时情况
B.值班期间重点患者的病情及处理措施扼要记入交接班记录本中
C.不得参与择期手术，如因特殊情况必须参加时，应有同资质的医师接替值班，并在岗和告知当班护士，同时报备医务科同意批准后，方可参加手术
D.正常工作时间，病区值班医师参加门诊工作应报上级医师或科主任批准，并确认有相同资质的本科人员替代值班，告知当班护士， 并承担相应值班责任
工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的，可按周、日、小时支付工资
用人单位依法安排劳动者在日标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合 同规定的劳动者本人小时工资标准的 150%支付劳动者工资
用人单位与劳动者约定的支付日期遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付
工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付
