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[单选题]
关于仲裁与诉讼特点，下列说法不正确的有（）。
A.仲裁和诉讼是两种独立的争议解决方式
B.仲裁以不公开审理为原则，诉讼则以不公开审理为例外
C.仲裁实施一裁终局制，诉讼实行两审终审制
D.仲裁机构由双方协商确定，管辖人民法院则不能由双方约定
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A.仲裁和诉讼是两种独立的争议解决方式
B.仲裁以不公开审理为原则，诉讼则以不公开审理为例外
C.仲裁实施一裁终局制，诉讼实行两审终审制
D.仲裁机构由双方协商确定，管辖人民法院则不能由双方约定
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A.仲裁必须有合同纠纷当事人的仲裁协议;而诉讼则没有关于诉讼的协议
B.在仲裁协议中，当事人可不选择仲裁委员会;在合同中，关于解决争议方式中可以选择诉讼方式及诉讼管辖法院
C.对于仲裁，当事人必须选择仲裁委员会;而诉讼则实行法定管辖，当事人不能随意选择管辖法院
D.当事人对仲裁庭的组成有权选定;诉讼中审判庭人员是由法院指定的
E.当事人对仲裁庭的组成有权选定
A.如果诉讼失败对公司的护城河不构成影响，那么诉讼不用太担心
B.如果有重大诉讼的话，我们要评估一下重大诉讼给公司带来的潜在风险有多大
C.有重大诉讼、仲裁事项，不评估风险也可以投
D.有没有诉讼、仲裁对投资人来说不重要
A.小王对鉴定结论不满的争议属于劳动争议
B.小王关于工资问题的争议属于劳动争议
C.小王去申请仲裁，应在劳动关系终止之日一年内提出
D.小王可直接申请诉讼，人民法院应该受理
关于民事仲裁与民事诉讼的区别，下列说法正确的是()。
A．具有给付内容的生效判决书都具有执行力，具有给付内容的生效裁决书没有执行力
B．诉讼中当事人可以申请财产保全，在仲裁中不可以申请财产保全
C．仲裁不需对案件进行开庭审理，诉讼原则上要对案件进行开庭审理
D．仲裁机构是民间组织，法院是国家机关
A.企业与职工就劳动争议达成和解协议即具有法律效力，任何一方不得再申请仲裁或诉讼
B.劳动争议发生后 6个月内，企业或者职工任何一方均可依据仲裁协议申请仲裁
C.劳动争议发生后，当事人只能先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不能直接向人民法院提起诉讼
D.劳动争议仲裁裁决书自送达之日起即发生法律效力
A.劳动争议仲裁委员会以当事人的仲裁申请超过60日期限为由作出不予受理的书面裁决，当事人不服依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理
B.劳动争议仲裁委员会以申请仲裁的主体不适格为由作出不予受理的书面裁决，当事人不服依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理
C.劳动争议仲裁委员会为纠正原仲裁裁决错误重新作出裁决，当事人不服依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理
D.当事人在仲裁后起诉中增加诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，人民法院应当合并审理
E.劳动争议仲裁委员会仲裁的事项不属于人民法院受理的案件范同，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院裁定不予受理或者驳回起诉
A.劳动仲裁与民商事仲裁是两种不同的仲裁
B.劳动仲裁解决劳动争议，民商事仲裁解决财产纠纷、合同纠纷
C.劳动仲裁与民商事仲裁均需要约定仲裁委员会
D.劳动仲裁无需仲裁协议
A.任何权利都是有范围的，公民不能滥用权利
B.公民行使权利应当依照法定程序，按照规定的活动方式、步骤和过程进行
C.公民维护自身权利的方式包括协商、调解、仲裁和诉讼
D.公民实施了法律所禁止的行为属于违反法定义务，违反法定义务必须依法承担刑事责任
A.仲裁调解不成的，当事人应当及时起诉
B.仲裁调解必须在裁决作出前进行
C.仲裁调解书与裁决书的执行效力是相同的
D.仲裁调解书-经做出即发生法律效力
E.仲裁与调解相结合是中国仲裁制度的特点
