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[单选题]

劳动者在公司工作3年,月薪4万,2020年度离职,企业已经提前1个月通知他,无年假等带薪休假,他的经济补偿金是多少钱只算整数金额即可()

A.4万

B.6万

C.12万

D.9万

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B、6万

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第1题
按照《省属高校、厅属职业院校2020年发展党员指导性计划》(黔教(委)发〔2020〕21号)制定学校年度党员发展计划,做好新时代发展党员工作,着力在、等领域中发展党员;指导3年以上未发展党员的党支部做好发展党员工作()
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第2题
用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定竞业禁止条款,当劳动者离开用人单位后,在一定期限内,其不得到与原用人单位有竞争业务的其他单位工作。竞业禁止的期限最长为多少?

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

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第3题
小王和某家公司签约时,约定的月薪为2500元,签订了三年的劳动合同。工作一年后,他发现其他同行业公司相应职位的员工工资比他高,因此他提出辞职,想找一份薪水更丰厚的工作。在三个月的时间里,他都没有找到合适的工作。在这种情况下,小王:

A.属于自愿失业,不具备领取失业保险金的条件

B.非因本人意愿而中断就业,具备领取失业保险金的条件

C.已工作满一年,可以领取失业保险金

D.虽属于自愿失业,但仍可领取失业保险金

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第4题
麓山公司于2020年1月1日向湘水银行借款1000000元,为期3年,一次还本付息,合同利率为3%,实际利率为4%,为取得借款发生手续费27747元,2020年末“长期借款”科目余额为()元。

A.1011143.12

B.1002253

C.981143.12

D.972253

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第5题
按照《劳动合同法》的规定,下列关于劳务派遣的表述中,正确的是()。

A.被派遣的劳动者应与用工单位签订劳动合同

B.派遣单位应与被派遣劳动者订立3年以上的固定期限劳动合同

C.劳务派遣只能在临时性、辅助性、替代性的工作岗位上实施

D.被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地政府规定的最低生活保障标准按月支付生活费

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第6题
假设某上海500强公司因以为高管员工工作表现不佳而想要立即解雇他,该高管月薪为5万元/月,工龄1
年。解聘时公司需要支付多少解聘成本,请你设计解聘方案,并说明哪项方案更能为公司节约成本?(上海社平工资:7132元)

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第7题
小刘,28岁,去年结婚,与妻子小陈购买了新房,每月房贷3000元。小刘月薪6000元,小陈月薪3000元,两人都有基本的社会保险。小刘想方设法投资,但因工作繁忙,没有时间关注资本市场。两人准备生一个小宝宝,但担心家庭负担越来越重,欲做好理财规划使生活水平稳步上升。他们发现,在股市不景气时期,各家公司的投连险账户跌幅平均达到了20%以上,其中股票型和偏股型账户的缩水最为严重,投连险产品的单位卖出价格也出现大幅回落;与此同时,万能险保费收入大幅超过投连险和分红险。作为寿险从业人员,针对该家庭经济状态进行保险安排,考虑欠妥的是()。

A.购买投资连结保险

B.购买意外伤害保险以获得保障

C.购买重大疾病保险,以规避都市白领工作节奏快、压力大、处于“亚健康”状态的风险

D.如果夫妻两人共同还贷,最好双方都购买定期寿险,防范因一方身故或者全残时给对方带来沉重的还贷压力。两人的定期险保额应为剩余的房贷额度,保障期限一般应与还款期限相匹配

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第8题
员工违反操作规程(或工艺要求)造成事故并负主要责任,给公司造成3万元(含本数)以上经济损失的;或工作失职给公司造成3万元(含本数)以上经济损失的。视为二级违规,给予降职、降级或安排待岗,情节严重的给予解除劳动合同。若员工的违规行为造成公司或他人经济损失,违规者还须按损失额承担相应赔偿责任。对造成公司经济损失的,赔偿额度原则上不低于损失额的20%,但最高不超过当事员工的6倍月薪()
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第9题
新华公司2019年初经股东会批准,开始实施一项股权激励计划,该股权激励计划的内容是:新华公司向70名管理人员每人授予1万份的股票期权,约定自2019年1月1日起,这些管理人员连续服务3年,即可以每股3元的价格购买1万份新华公司股票。至2019年末,有4名管理人员离职,预计未来两年将有6名管理人员离职。至2020年末,已离职管理人员共计15名,预计未来将不会有人员离职。该项股票期权授予日的公允价值为每股5元,2020年末的公允价值为每股6元。同日,新华公司将该项股权激励计划取消,并以现金向未离职的人员进行补偿,共计300万元。假定不考虑其他因素,新华公司处理不正确的是()。

A.2020年末因取消股权激励计划应确认的费用金额为275万元

B.2020年末累计影响管理费用的金额为200万元

C.2019年末应确认的费用金额为100万元

D.2020年末以现金进行补偿对损益的影响金额为25万元

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第10题
:山东一返乡农民工抱怨说,两个月前他在北京一家装修公司打工,月薪1500元。但最后一个月,公司________经济危机了,只给200元路费让他________。填入画横线部分最恰当的一项是()。

A.推脱 自生自灭

B.推托 打道回府

C.推托 自谋生路

D.推脱 另谋高就

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第11题
麓山公司2018年初向100名管理人员每人授予1万份股票期权,约定自2018年1月1日起,这些管理人员连续服务3年,即可以每股5元的价格购买1万份麓山公司股票。2018年,有4名管理人员离职,预计未来将有2名管理人员离职。2019年,有3名管理人员离职,预计未来将有1名管理人员离职。2020年,又有5名管理人员离职。授予日该股票期权的公允价值为每股12元。2020年末,剩余管理人员全部行权。假定不考虑其他因素,下列麓山公司处理不正确的是()。

A.2018年末应确认的资本公积——其他资本公积金额为376万元

B.2020年末应确认的资本公积——其他资本公积金额为330万元

C.2019年末应确认的资本公积——其他资本公积金额为360万元

D.职工行权时计入资本公积——股本溢价的金额为1408万元

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