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[主观题]

语言问题来自IBM的国际化特征。公司怀疑某些员工由于语言障碍而不愿意提供信息。系统管理“()”因

语言问题来自IBM的国际化特征。公司怀疑某些员工由于语言障碍而不愿意提供信息。系统管理“()”因此引入语言助理来解决这个问题

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第1题
IBM公司提出的“尊重个人,发挥天性”是美国企业文化特征中的()。

A.个人能力主义

B.软硬结合

C.建立亲密文化

D.追求卓越

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第2题
联想牵手IBM打造世界PC巨头2004年12月8日,联想集团有限公司和IBM在历经13个月的谈判之后签署了

联想牵手IBM打造世界PC巨头

2004年12月8日,联想集团有限公司和IBM在历经13个月的谈判之后签署了一项重要协议,根据此项协议,联想集团通过现金、股票支付以及偿债的方式收购了IBM个人电脑事业部(PCD),其中包括IBM在全球范围的笔记本及台式机业务,并获得Think系列品牌,从而诞生了世界PC行业第三大企业。作为中方股份的联想控股将拥有新联想集团45%左右的股份,IBM公司将拥有18.5%左右的股份。新联想集团将会成为一家拥有强大品牌、丰富产品组合和领先研发能力的国际化大型企业。作为国内知名的IT企业,联想正在走出国门,向着国际化的宏伟目标稳步前进。

一、行业背景

2003年中国国内电脑市场销售量为1325.8万台,比上年同期增长17.6%,销售额为867.2亿元,比上年同期增长5%。其中台式电脑市场销售量达到1121.1万台,增长速度约11.5%。而笔记本电脑的销售增长相对更快,2003年的销售量同比增长79.7%,达到174.8万台,行业分析人士认为笔记本电脑市场在5年内仍将保持快速的增长。

但是国内计算机企业间的竞争已经相当激烈,市场告别了高额利润时代。特别是戴尔、惠普等国外知名企业进入中国后,凭借良好的产品质量和强大有效的营销方式占据了大量市场份额,国内七喜、实达等曾经辉煌一时的品牌已成了明日黄花。不过联想的市场份额仍高居前列,具有强大的竞争实力。虽然联想在国内的市场份额遥遥领先于其他企业,但是它在全球市场上并不处在领先的行列,与戴尔和惠普有很大的差距,在国际市场上的品牌知名度也不高。因此,为了获得持久的发展,联想必须尽快制定正确的战略,在稳定国内市场地位的基础上,积极向国外发展,开拓全球市场,这样才能增强公司的竞争力,在竞争中立于不败之地。

二、公司介绍

(一)联想集团概况

联想集团成立于1984年,由中科院计算所投资20万元人民币,11名科技人员创办,主要业务为在中国生产和销售台式电脑、笔记本电脑、手机、服务器和外设产品。联系集团凭借国内庞大的PC分销网络,成了国内PC制造和销售的龙头企业,2003年国内市场份额达到27%,从1997年以来连续七年位居国内市场销量第一,并在亚太市场(除日本外)也保持着领先地位。2003年根据Gartner公布数据,联想排在第九位,位于Gateway和苹果电脑之间。2004年第三季度在中国PC市场的份额高达26.8%,同年联想集团将其英文名称修改为LenovoGroupLimited,并成为国际奥委会全球合作伙伴。截至2004年3月的财年,联想的营业额达231.8亿港元(29.7亿美元),净利润达10.5亿港元(1.353亿美元);截至2004年9月的6个月达115.3亿港元(14.8亿美元),净利润则达到了10.2亿港元(1.307亿美元)。

联想的发展战略经历了几次大的调整:从最初的PC制造和销售,到以信息服务为主的多元化,再回归PC制造和销售。2001年初联想集团发布了三年战略规划,确立了六大业务群组的发展方向,并坚定地推进全公司向服务转型。在这六个业务群组中有四个都在用投资收购的方式扩展业务规模。其中信息运营服务与AOL合资,合同制造与技嘉合资,手持业务与厦华合资,IT服务投资汉普和智软。然而实践证明历时三年的多元化转变并没有给联想带来预期的收益,反而使企业陷入了多元化的陷阱。2004年初联想终于果断地中止多元化发展,调整战略,集中资源回归到PC制造和销售上来。

(二)IBM个人电脑事业部概况

IBM个人电脑事业部主要从事笔记本和台式电脑生产和销售,总部设于美国北卡罗莱纳州罗利市,在罗利和日本大和设有研发中心,约9500名员工。2003年财年收入为96亿美元,2004年PC出货量达到1亿台(包括台式和笔记本)。根据互联网数据中心(IDC)的调查报告,2004年全球商用笔记本电脑市场份额为110亿美元,IBM占了14%;商用台式机市场份额为168亿美元,IBM占了8%。笔记本电脑以其轻便、功能强大的特点,正逐渐取代台式电脑,市场前景将越来越光明。IBM作为全球PC制造销售的领先者,笔记本电脑的业绩更是显著。自2000年以来在中国市场的商用笔记本收入持续高居首位。2004年在中国和亚太市场商用笔记本收入第一,中国同比增长29%,亚太地区同比增长19%。其开发的“Think”技术以及由此开发出的多款笔记本电脑深受市场欢迎。

尽管IBM的PC业务发展十分迅速,但是其利润率很低甚至经常亏损。IBM在2004年12月30日提交的财务状况报告显示,该公司个人电脑部门连续三年半都处于亏损状况,2001年亏损状况为3.97亿美元,2002年为1.71亿美元,2003年为2.58亿美元,2004年上半年就已亏损1.39亿美元,较上年同期扩大了43%。2004年前九个月的营业收入为94亿美元,税前运营利润却仅为7000万美元。

三、并购动因

(一)两公司通过合作,扩大PC制造销售的规模,获得竞争优势

联想虽然是中国国内PC界的老大,国内市场份额远高于戴尔、惠普等公司,但是戴尔通过广泛采用行业标准技术和高效率的直销方式,获得了低成本的优势,市场占有率迅速提高,给联想带来了巨大的威胁。联想在全球市场中的份额却远远不及戴尔和惠普。作为个人电脑的创造者IBM在PC市场的份额虽然排在戴尔和惠普之后位列第三位,但该公司同前两名的差距却越来越大。所以此次收购与其说联想买入了IBM的PC业务部门,不如说联想和IBM共同投资成立了一个新的PC巨人,只不过联想是倾其所有资产,而IBM只是投入了部分资产。这个PC巨人将成为世界第三大PC企业,全球份额将达到8%。所以联想和IBM此次合作的共同目的是为了扩大PC制造销售的规模,获得规模经济,从而降低成本,以应对戴尔、惠普等同行的竞争。

(二)联想与IBM具有很大互补性,能产生巨大的协同效应

扩大规模这个共同目标使联想和IBM有了合作的基础,而两者巨大的互补性与并购所产生的协同效应则为合作提供了保证。首先联想和IBM在地域上、产品上和客户群之方面都是非常互补的。联想公司是中国第一PC品牌,在中国知名度最高,市场占有率最高,它具有在个人消费者跟小型企业领域的专业技能,也有一个很高效率的营运团队,尤其拥有非常完美的国内销售网络是其优势所在。而IBM公司拥有全球顶级品牌,作为IT领域的缔造者,其品牌就是产品质量和潮流的保证。IBM主要面向的是大型客户、中型客户,尤其是在为企业提供服务支持方面具有强大的优势。而且IBM公司拥有完善的全球销售与服务网络,有利于产品的推广。正因为联想和IBM有这些独特的优势,所以两者联合就可以覆盖PC所有的客户群,有可能把规模做到世界一流。

(三)联想期望做强核心业务,实现国际化发展的需要

此次联想收购的主要原因是为了收缩战线,回归PC核心业务,并且实现自身的国际化发展。联想在发展道路上方向一度并不明确。早在2000年,中国还没有加入WTO,而且由于国内IT市场仍然在高速发展,联想因此制定了一个战略“要在中国的市场上多元化发展”,将公司的发展方向定位于信息服务企业,但是多元化的战略并没有给联想带来预期的收益。联想虽然在国内个人电脑市场排名首位,但并不具备强大的核心竞争力,而且除电脑制造外其他业务刚刚起步,这就决定了联想必将重新考虑调整战略。对过去的发展规划进行认真检讨后,杨元庆曾说:“PC作为核心业务,其回报源源不断,是我们营业收入、利润和核心竞争力的源泉,如果没有这个源头,整个联想都会面临很大风险,就更不用谈发展新业务、孵化种子业务了。”从这句话可见联想领导班子确认了电脑主业对联想的重要性。

四、并购结果

(一)新联想将获得许多独特优势

收购之后,IBM的品牌及面向企业客户的全球销售、服务和客户融资能力都将为新公司提供支持。

A.联想将拥有Think品牌,同时根据合约将在5年内有权使用IBM品牌;

更加多元化的客户基础,全球最大的商业和技术服务提供商IGS将成为联想首选保修和维修服务提供商,全球最大的IT融资公司IGF将成为联想首选的客户租赁、渠道融资和资产处理服务提供商;

B.联想将成为IBM首先的电脑供应商,并且可以利用IBM的商业伙伴、分销商和在线网络等其他渠道实现全球市场覆盖;

C.联想可以获得世界级的领先科技,提高核心竞争力。

D.将拥有Think系列技术。并且拥有美国罗利、日本大和以及中国三个研发中心;

E.联想将拥有更加丰富的产品组合,并且结合双方在台式机及笔记本电脑上的优势,为全球个人客户及企业客户提供更多种类的产品;

F.双方管理层共同组建了全球一流管理新团队,能实现更高效的动作。

(二)外界的反应和新联想面临困难的整合工作

联想公布收购IBM的个人电脑业务之后,投资者对此次收购的反应却截然不同。

从收购后的股市反应情况看,市场对联想此举的前景并不乐观。新联想的主要竞争对手戴尔公司董事长迈克尔·戴尔得知联想与IBM的合作之后表示“在IT这个领域里成功的并购已经是多少年以前的事情了”,可见戴尔公司对自己应对此次并购带来的威胁充满信心。一些分析人士也指出,如果联想最终成功收购IBM的个人电脑部门,IBM原来的客户可能短期内不会认同联想这个品牌。美国BancorpAssetManagement公司的投资商简-斯诺莱克(JaneSnorek)表示:“对于大多数的西方公司领导人来说,他们对联想的品牌还不熟悉,这种局面将给联想在欧美市场保留IBM原有客户及发展新客户带来不利影响”。对于新联想最致命威胁的是戴尔和惠普很有可能会利用客户对新联想未来的不确定性的担心,将IBM原有客户划归到各自名下。2005年2月IBM原来的大客户通用电气就宣布不再从IBM订购台式电脑,转而从戴尔公司订购。新联想刚诞生不久就遭遇了一个活生生的沉重打击。

并购完成之后,新联想将进入平稳的过渡期和整合期,各方面运营将有序进行。新联想承诺公司产品和服务的品质不变、服务团队不变、已签署和在执行的合约不变。中国市场仍是新联想的大本营,中国业务将保持稳定和持续的增长。而联想还面临着许多困难的后续工作。正如新联想的董事长杨元庆所说:“我现在关注最多的就是整合能不能顺利进行,关注IBM那边的客户能不能保留,关注那边的员工能不能保留,我们整合既定的目标是否能够实现,文化是不是能够很好的磨合,这大概是我现在最关心的问题。”

案例来源:摘自《并购案例精粹》,干春晖主编,复旦大学出版社出版于2005年9月

问题:1、联想与IBM如何产生出预期的协同效应?

2、联想如何实现国际化发展?

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第3题
“群众包餐”是一家供应全方位包餐效劳的公司,效劳分为:递送盒饭和套餐效劳。通常每天都有顾客打来订购盒饭,但由于设施等缘由,”群众包餐”要求顾客只能在上午10点前预订,以便确保当天递送到位。在套餐效劳方面,该公司的核心实力是为企事业单位供应冷餐会,大型聚会,以及一般家庭的家宴和喜庆宴会上。客户所需的各种菜肴和效劳可以事先预约,但由于这项效劳的季节性很强,又及各种社会节日和国定假日相关,需求量忽高忽低,有旺季和淡季之分,因此要求顾客提前几周甚至1个月前来预定。包餐行业的竞争是非常猛烈的,高质量的食品,牢靠的递送,敏捷的效劳以及低本钱的运营等都是这一行求生存谋开展的根本。近来,群众包餐公司已经开场感觉到来自愈来愈挑剔的顾客和几位新来的专业包餐商的竞争压力。顾客们愈来愈须要菜单的多样化,效劳的柔性化,以及响应的及时化。公司老板最近参与了现代物流知识培训班,对准时化运作和第三方物流效劳的概念印象很深,他们认为这些理念正是群众包餐公司要保持其竞争实力所须要的东西。但是他们感到怀疑,群众包餐公司能否借助第三方的物流效劳。请你分析以下问题:

问题一、群众包餐公司的经营活动可否引入第三方物流效劳,并请说明理由。

问题二、群众包餐公司实施准时化效劳有无困难,请加以说明。

问题三、在引入第三方物流效劳中你有何建议?

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第4题
以下属于“好处介绍法”语言公司部分的有()

A.特征介绍

B.好处

C.证据

D.体验

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第5题
专家系统是一个电脑系统,其具有某专业领域的特定知识,可以解决该领域的问题或给予建议,是人工智能领域较成功的例子。根据以上定义,以下属于专家系统的是()。

A.网上银行系统。通过这个系统,用户可以在网上对自己的账户进行管理

B. 办公自动化系统。以电子复读机为中心,把文字处理机、传真机、打印机等办公设备有机地结合起来,用作日常办公

C. 深蓝系统。IBM公司专门为国际象棋竞赛所开发的电脑系统

D. 公交查询系统。通过这个系统,用户可以查询到各路公交汽车的停靠站点

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第6题
在对文化进行层次分析的同时,霍夫斯塔对IBM这一跨国公司中来自50多个国家、民族的员工的价值观进行了调查,在美国人类学家罗斯.本尼迪克特、玛格丽特.米德和加拿大学者切尔.哈里斯.邦德的研究基础上,提出()。

A.民族文化五维理论

B.民族文化

C.五维理论

D.民族理论

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第7题
许多阿拉伯国家其语言政策规定阿拉伯语为他们的官方语言这属于()类语言关系政策类型。

A.国际化

B.本族语化

C.多样化

D.语言同化

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第8题
帅康新一代嵌入式产品为()系列,由国际化团队专家团队亲手操刀开发,工业设计及研发专家都来自

A.星厨 日本

B.米其林 韩国

C.星厨 韩国

D.米其林 德国

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第9题
国际化人才的开发主要涉及三个方面的开发,分别是语言能力;国际化能力,如跨文化,适应性训练等;核心业务能力,如领导力,专业技能等。()
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第10题
国家可采取的语言政策有哪些?()

A.同化

B.语言多样化

C.本族语化

D.国际化

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第11题
成功的冲突管理者具有怎样的特征()。

A.能够识别与回应重要的问题

B.相信能够找到满足双方利益与需求的解决方案

C.愿意选择原谅与遗忘别人的过失

D.与直接威胁他人的手段相比,会更积极的寻求双方相互妥协的方式

E.凭借自己的地位与影响力来施加影响,确保自己的利益不受损害

F.只回应对自己有利的事情G、对冲突能否得到解决持怀疑的态度

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