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对于小包，赵总则需要使用不同的领导方式。小包为人非常热情，但是赵总从她杂乱无章的谈话中，就能知道让她主持任何会议都可能是一场灾难。赵总觉得他需要用委婉的方式让小包对自己的谈话方式作出改进。在与小包的谈话中，赵总指出，他希望小包在会议上发言时能把她的论点集中起来，突出重点，逻辑层次清晰，这样更有利于听众获取信息，也可以让会议达到更好的效果。小包听取了赵总的建议，很快取得了进步，赵总表扬小包对工作积极负责，并与小包达成了她第一次主持会议的协议。
根据以上案例，请回答：
(1)赵总为什么要对小徐和小包采用不同的领导方式？
(2)领导方式有哪些种类？赵总对小徐和小包分别采用了哪一种领导方式？
A.徐俊拨打电话发现为空号，但刘明表示，业主是他的朋友，直接联系他即可，便将号码做了保留
B.徐俊拨打电话发现为租客号码，租客可配合带看，便保留了号码
C.徐俊拨打电话，业主表示不希望被过多打扰，徐俊便把自己的电话录入了系统
D.徐俊拨打电话发现是刘明的电话，刘明说业主是他的朋友，不愿意透露真实电话，徐俊无法得知业主电话，便把房源核销了
请思考：1、上述案例中医生的“说谎”行为符合伦理要求吗？为什么？
2、从道义论的角度，患者父亲应该捐献出自己的肾脏吗？为什么？
3、医生应该积极为患者进行肾移植吗？请分别从生命论、功利论的角度进行伦理分析。
根据李总选择的领导方式，以下哪种情况更符合小徐的描述？
A.不能胜任，工作意愿低
B.不能胜任，工作意愿高
C.能胜任，工作意愿低
D.能胜任，工作意愿高
A.[A] 因为老鼠很聪明
B.[B] 和天干地支有关
C.[C] 和十二地支有关
D.[D] 因为这十二种动物是从小到大排列的
A.专业技术人员个人胜任力，是指专业技术人员个人能做什么和为什么这么做
B.专业设计人员职位高低决定他是否能更好的胜任
C.专业技术岗位工作要求，是指专业技术人员个人在工作中被期望做什么
D.专业技术组织环境，是指专业技术人员个人在组织管理中可以做什么
徐总经理一脸诚恳：“听说你们要集体辞职，能把你们的想法告诉我吗？”没人回答。徐总经理接着说：“这段时间来，公司业务发展很快，平时我一直忙于处理事务性工作，没有抽出时间来关心你们，很抱歉。今年能从我所向往的名牌大学招收到你们，我非常重视你们，不希望你们离开。今天，我真心诚意来听取你们的想法和意见，有什么话大家尽管说，我尊重大家的想法。”会议室稍有动静。小李轻声说道：“我们也是慕名来到这里，但是，公司的管理令我们感到失望。从进公司的第一天起，我们只是接受任务，一天到晚埋头干活，干得不明不白，都不了解我们工作是为了什么。”小胡接下去说：“招聘的时候，承诺的月工资是2600元，我们报到后才知试用期工资仅1500元/月，而我们这个月真正拿到的工资只有1000元。”听到这里，徐总经理说：“谢谢你们讲了真心话。公司成立两年来，我和几个副总经理白手起家，奋斗打拼，才有目前的成绩。由于订单都做不完，我们一直没有时间认真考虑管理上的问题。以后我们一定会改进公司的管理制度，希望能够解决你们提出的这些问题，做到公司所有成员和公司一起发展！”小李提出，他们一天到晚埋头干活，却不了解工作是为了什么，工作没有给他们带来个人满足感，根据马斯洛的需求层次理论，这说明他们的（）需求没有得到满足。
A.社会
B.自我实现
C.物质
D.成就感
A.国王希望两个大臣能够用迂回婉转的方法，探测出他疯狂的原因，或是让哈姆莱特能够将心思转到娱乐方面，尽快回归正常的状态
B.当波洛涅斯说道人们往往用至诚的外表和虔敬的行动，掩饰一颗魔鬼般的内心，国王旁白说：它在我的良心上抽了多么重的一鞭！因为这句话无意中讽刺了他曾经的作为
C.奥菲利亚用朝臣的眼睛、学者的辩舌、军人的利剑、时流的明镜、人伦的雅范、举世瞩目的中心来形容父亲波洛涅斯过去美好的品质，认为它们如今已经陨落
D.哈姆雷特虽然年轻，却很有头脑。在敌强我弱、孤立无援的不利条件下，他想到了装疯这样迂回曲折麻痹敌人的办法，还接连粉碎了国王派来的的朋友、恋人、母亲对他的试探
