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[多选题]

各子公司质量或厂办部门组织本公司目标的制定和分解,通过()形式对目标完成情况进行回顾分析

A.周会

B.月会

C.质量分析会

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月会

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第1题
以下哪些是发起地项目经理的职责()。

A.组织相关部门进行项目实施

B.负责与客户、合作伙伴、各地电信分支机构进行项目实施总协调

C.加强项目管控,确保项目质量

D.承担完成项目实施目标的责任,承担客户满意度责任

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第2题
下列有关护理质量的相关概述中,说法正确的是()。

A.科学的管理需要有“目标”做引导

B.“指标” 是目标的具体化

C.护理质量敏感指标:为了定量评价和监测影响护理结果的护理管理、临床实践等各环节而制订的指导护士照护患者和组织促进的监测评价标准

D.质量是一个连续的过程

E.以上说法都正确

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第3题
利润分享计划是指以盈利状况作为员工所在部门或整个组织绩效的衡量指标,以超过盈利目标的部分作为奖金基数,以现金或公司股票形式,在全体员工之间进行分配的制度。()
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第4题
总经办为本公司质量教育、培训工作的管理部门,负责()

A.制定针对不同人员、不同岗位的公司年度员工教育、培训计划

B.组织或指导各管理部门员工教育、培训计划的实施

C.协助质量管理部开展有关质量方面的教育、培训及考核

D.建立并督促、指导各管理部门建立企业和员工个人教育、培训相关档案

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第5题
下列关于业绩评价的层级表述错误的是()。

A.组织层面评价反映全公司整体的业绩

B.单个部门层面评价反映公司内不同业务单元的业绩

C.单个作业层面评价一定期间具体岗位的个人业绩表现

D.不论是评价哪个层级,有效的业绩评价体系都应促使个人或部门都朝着实现组织(企业)整体目标的方向努力

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第6题
电力可靠性目标的制定时应遵循电力可靠性闭环管理的要求,综合考虑电力安全生产各环节的管理要求,做到科学合理。()
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第7题
关于质量审计目标的描述,不正确的是()

A.强调每次审计都应对组织经验教训的积累做出贡献

B.识别全部违规做法、差距及不足

C.分享所在组织或行业中类似项目的良好实践

D.积极主动地提供协助,以便确定项目过程是否可控

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第8题
为确保血站质量目标的实现,各科室应建立《____》。实现质量目标的过程,是质量管理体系持续改进的过程()

A.科室质量目标

B.科室服务承诺

C.科室作业指导书

D.程序文件

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第9题
在设定个人目标的时候,可以从()直接进行分解。

A.组织战略

B.团队目标

C.组织目标

D.部门战略

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第10题
政府的横向分工就是指部门化,即同级行政组织之间平衡分工的构成形式,实质上是对行政职能目标的
分解,也是一种分权。()

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第11题
质量控制是实现预期质量目标的系统过程,其是在明确的质量目标和具体条件下,通过行动方案和资源配置的计划、实施、检查、监督,进行质量目标的()。

A.组织和协调

B. 事前预控

C. 事中控制

D. 事后纠偏控制

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