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更多“部门人员调动或离职，部门主管应通知信息管理人员对离职人员的计…”相关的问题
第1题
下列说法正确的是（）
A．出纳人员办理调动、离职交接时，应核对款、账、物、簿，详列移交清单，经交接双方和监交人签章后，相关人员各执一份，另一份归档保管B．未办妥移交手续者不得离职。在系统登记移交的物品，不再登记纸质移交清单C．出纳人员临时离岗的，应在出纳主管人员或会计主管监交下向指定的代班人员办理交接，进行账、款、簿、实核对，并在会计人员交接登记簿上登记。在系统登记移交的物品，需再登记纸质登记簿D．一般出纳人员的调动、离职，由出纳主管人员监交。出纳主管人员的调动、离职，由上级监督检查部门指定人员进行监交
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第4题
威佳集团用人持开放态度，离职重返是用人特色之一。离职重返是指曾在威佳正常离职的员工又想重新入职返回来工作的情况，离职重返的录用条件及相关注意事项（）
A．在原单位正常离职，即办理正常离职手续，并且没有任何欠款或不良影响等B．录用之前新单位需通过对等关系向原单位的人力资源行政部、部门主管经理及总经理沟通，了解其具体离职原因及其在职期间的工作表现等其他相关信息，并以此作为评价其是否符合再次录用的条件或标准之一C．离职重返的员工需要按照正常的招聘流程和入职流程办理，重新聘用后工龄根据新入职日期重新计算D．离职重返的人员需写离职重返感言，并将离职感言附表在OA中进行审批，审批通过方可录用。录用后用人单位要安排员工在晨会上分享离职重返感言，目的是让所有员工珍惜在威佳的工作机会
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第7题
AOC 客户服务席VIP信息通报流程正确的是（）
A.接到总控室次日要客信息（含临时要客增减信息）邮件后，以短信形式通知公司领导、部门领导、当日及次日部门值班员、地面保障中心经理、客服席主管
B.以邮件形式通知北部湾航空带班主任、北部湾航空计划协调席、北部湾乘务调度席、北部湾维修控制席等保障部门
C.以电话或传真形式在航班起飞前 3 小时通报各保障代理单位
D.涉及南宁进出港的要客信息以邮件形式通知广西北部湾航空商务保障席，并进行电话确认
第8题
关于疫情期间周转房入住人员出入管理，选择正确的管理措施（）
A．周转用房人员进入大厅需测体温，温度超过 37.2 禁止进 入周转用房。同时住户每日要自查体温，如发现体温超过 37.2 度或出现身体不适，应第一时间上报所在部门，同时通知宿管B．从即日起周转用房每天22:00-次日6:00 将锁闭大门禁止 进出C．各单位住宿人员工作日、节假日仅限在园区周转用房、工作 岗位和食堂之间活动，不允许外出园区，不允许回家D．如有特殊 情况，需获得部门主要领导批准，报后勤中心审核
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第10题
有下列行为者罚款100—500元或记大过（）
A.与顾客或员工发生斗殴吵架事件者，由部门主管根据情节作出处理
B.工作未交接清楚造成公司重大损失者
C.不服从公司工作安排、职务调动者
第11题
对直管人员轮岗调动表述正确的有哪些（）
A.二级集团直管部门总助及以上人员与城市公司直管部门负责人每3年必须强制轮岗
B.二级集团直管部门总助及以上人员与城市公司直管部门负责人每5年必须强制轮岗
C.其他直管人员原则上每3年轮岗一次，每5年必须轮岗
D.其他直管人员原则上每5年轮岗一次，每8年必须轮岗
