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[单选题]

Ⅲ、Ⅳ级不良事件鼓励自愿报告,对主动报告且积极整改者,奖励上报科室()元/例

A.30

B.50

C.100

D.200

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第1题
鼓励自愿报告,对主动报告Ⅲ、Ⅳ级不良事件且积极整改者,给予相应科室每一个不良事件奖医疗质量分0.()
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第2题
护理不良事件的激励机制()

A.鼓励护理人员自愿报告,对主动报告不良事件者,科室给予奖励10元,对主动报告且积极整改者,免于处罚

B.对阻止重大安全事故发生的报告者予以100元现金奖励

C.对不良事件首先提出建设性意见的科室或个人给予奖励50-100元

D.对主动上报不良事件的非责任护士给予奖励

E.隐瞒不报经查实,视情节轻重给予200-500元处罚;由此引发的纠纷或事故按本院《医疗纠纷医疗事故责任人处理办法(试行)》处理

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第3题
我院不良事件上报原则()

A.鼓励所有人员自愿上报不良事件

B.对报告人以及报告中涉及的其他人和部门的信息完全保密

C.对不良事件本身信息、分析结果、改善措施在科内进行公开,以供大家学习

D.以上都是

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第4题
各医院应建立实行惩罚性护理不良事件的报告制度和系统,鼓励护理人员主动报告护理不良事件。()
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第5题
不良事件报告的制度的原则()

A.II级事件——属于强制性报告范畴B

B.II级事件——不属于强制性报告范畴CI级事件属于强制性报告的范DII

C.IV级事件不属于自愿报告系统范围

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第6题
护理不良事件报告以保密性自愿性非处罚性为处理原则,鼓励医务医护人员主动上报,也可以匿名上报()
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第7题
报告不良事件,符合奖惩措施的有()
A.报告内容不作为对报告人、所涉及人员和部门的处罚依据

B.若不良事件构成医疗事故、已经产生赔偿或给医院造成不良社会影响的事件当事人,按照医院有关规定予以处罚。当事人按时主动报告不良事件的,可酌情予以从轻处罚

C.通过网络每报告一例医疗质量安全(不良)事件,按照医院质量奖惩规定奖励个人20元

D.对于瞒报、漏报、谎报、缓报Ⅰ级、Ⅱ级事件的科室和个人,视情节轻重予以责令限时补报,提交整改报告,公开通报批评,取消评优评先,暂缓晋升、晋级,低聘,暂停执业等

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第8题
分局鼓励自愿报告行为,对偶尔发生无后果违章时,当事人主动报告,给予()奖励;提出安全建议并得到分局采纳,给予()奖励。
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第9题
对发生的Ⅰ、Ⅱ级事件,应立即电话报告归口职能部门,并在小时内登陆医院内网医疗安全(不良)事件报告系统填报具体内容。对发生的Ⅲ级、Ⅳ级事件,报告者应在小时内登陆内网医疗安全(不良)事件报告系统填报具体内容()

A.1小时、24小时

B.2小时、48小时

C.2小时、24小时

D.1小时、48小时

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第10题
()医疗安全(不良)事件

A.主动报告

B.强制报告

C.随机报告

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第11题
报告中涉及违反国家有关法律或者故意破坏航空安全的行为不适用于自愿报告;报告人已导致不安全事件发生的行为不适用于自愿报告;凡主动报告,除()外,酌情减免当事人的过失责任,并进行保密处理,避免因处置不当给自愿报告者带来影响。
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