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[判断题]

49因板块整合并入南昌公交运输集团的单位,如其二、三级管理人员缴纳标准高于南昌公交运输集团规定的,可按其原缴纳体系和标准执行,直至符合南昌公交运输集团标准再同步增长()

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第1题
57单位人员薪酬标准依据当年薪酬调整文件执行,其中二、三级管理人员薪酬及五险二金缴纳由南昌公交运输集团统一代发代缴,成本由各单位自行承担;条件暂不具备由南昌公交运输集团统一代发代缴的单位,经南昌公交运输同意后按相关规定执行()
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第2题
7请办理停薪留职的全民、大集体身份员工,由用工单位签署意见后报人力资源处审核,经南昌公交运输集团批准后,纳入内部劳务市场管理,签订《停薪留职挂编协议书》,其档案编制留在企业,由企业代缴社会保险费用,其中社会保险企业部分和个人部分全部由申请人承担,停薪留职期间停办公积金、企业年金()
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第3题
58南昌公交运输集团所属各单位人力成本在当年预算范围内执行,禁止超预算支出,特殊情况可超预算支出()
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第4题
54各单位对岗位设置、薪酬结构、薪酬标准等进行调整的,需报薪酬管理委员会办公室研究,经南昌公交运输集团总经理办公会同意后执行()
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第5题
61南昌公交运输集团成立薪酬管理委员会,薪酬管理委员会主任由董事长担任,常务副主任由总经理担任,执行副主任由分管人力资源副总经理担任,薪酬管理委员会下设办公室在人力资源处,主任由人力资源处负责人担任,成员由人力资源处、企管处、财务处、党办、监审处、工会负责人组成()
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第6题
因单位信息变更,重新签订代收/代付协议需修改委托号要素的(操作“8901委托号管理”交易),新签订的代收/代付协议原件应作为委托号维护业务凭证的附件,一并入柜员当日传票保管,客户对委托号修改交易凭条内容进行确认并签字。()此题为判断题(对,错)。
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第7题
依据《安全生产法》的规定,应当建立应急救援组织的单位是()。

A.浏阳花炮运输公司

B.长沙轨道交通集团有限公司

C.宁乡水泥厂

D.以上单位都是

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第8题
为适应空间规划的要求,城市交通规划分析技术需要重点讨论()。‎

A.更加准确地检测OD交通量

B.城市空间结构和建成环境对于居民空间活动的影响

C.居民出行与公交网络之间的关系

D.服务于综合交通系统整合的出行链问题

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第9题
《中国铁路南昌局集团有限公司车务系统劳动安全作业标准》(南铁运[2020]13号)规定上线路作业时,禁止携带手机等非生产配置的声讯电子设备。()
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第10题
《中国铁路南昌局集团有限公司铁路旅客电子客票实施细则(暂行)》(南铁客[2019]259号)规定旅客购买铁路电子客票所获取的购票信息单仅作为旅客乘车的信息提示。()
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第11题
《中国铁路南昌局集团有限公司铁路旅客电子客票暂行实施细则》(南铁客[2020]134号)规定,实行电子客票后,旅客如需报销凭证,超过30日时通过车站售票窗口办理。()
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