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[判断题]

公司有迟到免扣福利,只要不超过3次就免扣()

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第1题
促销员迟到钟打卡,处理结果是()

A.免处罚

B.扣0.5个场次

C.扣1个场次

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第2题
上班迟到或早退5-钟时间,处理结果是()

A.免处罚

B.扣半天工资

C.扣一天工资

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第3题
下面关于机构OA免扣管理费申请次数的描述,正确的有()

A.客户签约当天要求退保的,会占用OA特殊申请次数

B.机构上月出单299单,这月OA免扣管理费可以申请6次

C.针对新设立的机构,自设立日起一个月内无特殊申请次数限制

D.OA申请免扣管理费只针对500元或合同款30%违约金

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第4题
下面关于机构OA免扣管理费申请次数的描述,正确的有()

A.客户签约当天要求退保的,会占用OA特殊申请次数

B.机构上月出单389单,这月OA免扣管理费可以申请8次

C.针对新设立的机构,自设立日起一个月内无特殊申请次数限制

D.9月17号之前的合同,OA申请免扣管理费只针对500元或合同款30%违约金或减扣生效费用

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第5题
以下那种说法是错误的()

A.2018年10月,客户购买我司延保,现在客户若要求退保可通过合同解除免扣管理费申请不扣除客户管理费

B.2017年10月,客户购买我司延保,已进入我司延保期,现在客户要求退保可通过合同解除免扣管理费申请不扣除客户管理费

C.机构1月份业绩160万,2月可进行产品特殊申请3次

D.客户已进入我司延保期,可OA申请置换

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第6题
纳税人来源于境外所得已在境外实际缴纳的税款超过抵免限额的,其超过部分不得在本年度的应纳税额中扣除;但可用以后年度税额抵免后的余额补扣,补扣期限最长不得超过()。

A.3年

B.5年

C.7年

D.10年

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第7题
员工每月有2次迟到免于经济扣罚,不作迟到记录,不享受100元的全勤奖福利()
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第8题
纳税人在中国境外一个国家或地区实际已纳个人所得税税额超过抵免限额的,超过部分可在以后纳税年度的该国家或地区抵免限额的余额中补扣,补扣期最长不得超过()

A.2年

B.3年

C.4年

D.5年

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第9题
按公司考勤与假期管理程序,上班迟到十分钟以上应如何扣款()

A.扣1小时工资

B.扣一天工资

C.扣半天工资

D.只扣满勤奖

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第10题
避免国际重复征税的方法有()。

A.免税法

B.抵免法

C.扣除法

D.减税法

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第11题
下面关于机构OA免扣管理费申请次数的描述,正确的有()

A.客户签约当天要求退保的,会占用OA特殊申请次数

B.机构上月出单299单,这月OA免扣管理费可以申请6次

C.针对新设立的机构,自设立日起一个月内无特殊申请次数限制

D.OA申请免扣管理费针对500元、合同款30%违约金、减扣生效费用

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