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[多选题]

下列关于干部人事档案材料页面的编写方法说法不正确的一项是()

A.凡有图文、表格的页面,每面作为一页

B.有封面的材料从封面开始编写

C.空白纸和托被用的衬纸都应计页数

D.复印件和原件应合并为一份材料放入档案

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CD

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第1题
关于确定、变更干部民族成分材料应归入干部人事档案第()类

A.第一类

B.第二类

C.第五类

D.第十类

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第2题
公务员招录、转正材料应归入干部人事档案第()类

A.9-1

B.9-2

C.9-3

D.9-4

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第3题
士兵入伍、晋衔、退伍材料应归入干部人事档案第()类

A.9-1

B.9-2

C.9-3

D.9-4

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第4题
干部服兵役期间取得的立功嘉奖材料应归入干部人事档案第()类

A.第三类

B.第五类

C.第七类

D.第十类

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第5题
《干部人事档案工作条例》明确,查阅单位如实填写干部人事档案查阅审批材料,按照程序报单位负责同志审批签字并加盖公章;查阅档案应当()人以上,一般均为党员

A.1

B.2

C.3

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第6题
以下材料属于干部人事档案中党、团类材料的有()

A.入党申请书

B.转正申请书

C.政治历史情况审查

D.入团志愿书

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第7题
加入民主党派的申请、审批材料应归入干部人事档案第()类

A.第二类

B.第五类

C.第六类

D.第九类

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第8题
人民法院认定的被执行人失信信息材料应归入干部人事档案第()类

A.第三类

B.第五类

C.第八类

D.第九类

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第9题
干部人事档案中,符合归档要求的材料,必须在接收之日起一个月内放入本人档案,()内整理归档。

A.一个月

B.三个月

C.一年

D.两年

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第10题
干部人事档案材料第四类主要是()

A.考核鉴定类材料

B.政审、审计和审核类材料

C.学历学位、专业技术职务(职称)、学术评鉴和教育培训类材料

D.工资、任免、出国和会议代表类材料

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