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[单选题]

在团队奖励方案中,方案日期为4.21--4.27,如果小组只获得单兵作战奖励,客户购买期缴5000元,18年交,会获得单兵作战奖励为什么()

A.BOSS毛毯

B.全自动洗衣机(自付200)

C.巴克利套锅

D.易跑跑步机

答案
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A、BOSS毛毯

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第1题
对于凤凰社方案政策享受正确的是()

A.‘’不达标人力‘’不享受凤凰政策

B.参与方案的凤凰年累计13个月保费继续率≥90%,100%获取奖励

C.参与2020年营销年度荣誉表彰的个人和团队排名奖项前提是凤凰会员

D.参与方案的凤凰年累计13个月保费继续率<85%,打8折发放奖励

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第2题
A职场通过运营基金设置8月团队新增方案,增员1人400元奖励,该职场的伙伴B8月增员3人且符合收款人条件,请问伙伴B可以获得()元

A.800

B.400

C.1000

D.1200

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第3题
A团队销售支持功能组组长在8月份设立营业部方案,8月达成星级人力则奖励达成人员500/元,本人当月出席需≥80%,请问申请过程需哪些数据()

A.8月星级人力达成明细

B.8月个人参会率

C.8月出单明细(核销数)

D.8月营业部方案纸质明细

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第4题
奖励方案开始时间为()

A.方案内容中描述时间

B.分管总批复时间

C.方案中明确开始时间和分管总审批通过之日的后一天的大者

D.流程退回至申请人时间

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第5题
在5月队伍建设方案中推荐人有效新增奖励一栏:推荐人在五月首次新增且新人必须在当月达成有效才能够获得奖励()
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第6题
在二季度方案中,若直接培育组经理晋升,将奖励培育者“培育晋升奖”()元

A.2000

B.3000

C.5000

D.6000

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第7题
客户经理孙某,在2020年1-9月均达成健康,那么截止9月,孙某在个人马拉松方案中可获得奖励()元。如果孙某在1-9月的工作中十分努力,均达成绩优,那么截止9月,孙某在个人马拉松方案中可获得奖励()元

A.1000 2000

B.1500 3000

C.2000 4000

D.2500 5000

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第8题
在进行项目竞标时,A团队在投放方案中承诺1周提供3支视频素材,B、C、D团队承诺1周提供1支视频素材,最终广告主选择了A团队。此案例体现了呈现优秀方案时,应具备()。

A.时效性

B.差异化

C.多元化

D.可操作性

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第9题
在下列哪个系统中可以了解实物方案奖励领用情况()

A.费控系统

B.OA系统

C.采购平台

D.印章管理系统

E.惠汇系统

F.阅商机系统

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第10题
在团队开始测试新系统前一周,技术部门表示不能按要求提供关键技术规格。并向团队提出了一个可能替代方案。项目经理接下来应该()。

A.与关键相关方一起评估接受替代方案的影响,并做出决定

B.为替代方案记录变更请求,并在下一次指导委员会会议上评审

C.接受替代方案,因为与请求相似,并继续遵循步骤,避免影响时间线

D.搁置项目,并对所有需求执行审查

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第11题
生产指标提升专项激励方案,奖励兑现中说法正确的是()

A.配种奖励金额=当期受孕母猪头数×20元/头

B.此奖励由事业部技术专员进行受孕母猪确认和分配,奖金分配对象为公司总经理、厂区领导

C.均衡满负荷配种完成率和35天受胎率任何一项达标,就可获得奖励

D.调动人员不可以继续享受原岗位的奖励分配

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