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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略,()是一种是一种高度合作且不武断(不坚持己见)的冲突管理策略。

A.竞争策略

B.回避策略

C.合作策略

D.迁就策略

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第1题
美国管理学家()在《管理突破》一书中介绍过由行为科学家们开发出的一些处理文化阻力的例行规则。

A.朱兰

B.卡曼

C.彼得· 圣吉

D.迈克尔· 波特

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第2题
17世纪早期,英国科学家______建立了血液循环学说,对人体的工作原理有了正确的基本了解,是现代______的起点。

A.亨利.格雷 病理学

B.托马斯.杨 生理学

C.哈维 生理学

D.詹姆斯.林德 病理学

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第3题
戴维·麦克利兰(DsvidC.McClelland:1917一),美国行为科学家。1966年,他在《促使取得成就的事物》一
书中提出了成就需要理论。该理论认为,人类的基本激励需要有三种()。

A.对安全的需要

B.对权力的需要

C.对社交的需要

D.对成就的需要

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第4题
公平理论的创立者是美国行为科学家()。

A.麦克利兰

B.马斯洛

C.弗鲁姆

D.亚当斯

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第5题
50年代,两位美国科学家发现“可逆蛋白质磷酸化作用”,它揭示了外界生物信号在细胞内传递的基本方式和规律。70年代,又有两位美国科学家发现了G蛋白在细胞跨膜信息传递中的作用。他们率先注意到生命活动中的信息代谢并开展研究。尽管他们分别于1992年和1994年才获得诺贝尔“医学——生物学奖”,但生命活动研究毕竟登上了新大陆。 对文中划线句理解准确的是()

A.生命活动研究的重大成果得到权威认定

B.美国科学家率先发现信息代谢研究理论

C.生命活动研究进入信息代谢的研究领域

D.承认信息代谢在生命活动研究中的地位

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第6题
双因素理论是美国的行为科学家弗雷德里克﹒赫茨伯格于20世纪50年代后期提出来的,该理论中的双因素是指()。

A.信息因素和环境因素

B.自然因素和社会因素

C.人力因素和设备因素

D.保健因素和激励因素

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第7题
一个企业集团对其下属的各个子公司采用一企一策的管理方式,这种管理行为符合权变管理思想。()
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第8题
在作业成本管理过程中,要找出不必要的作业或者无效作业,并尽可能将其消除,这一行为属于()。

A.事前管理

B.事中

C.事后

D.事前预策

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第9题
生态入侵是指人们有意识或无意识地把某种生物带入适宜其栖息和繁衍的地区,使得该生物种群不断扩大,分布区不断稳定地扩展,从而危害当地的生产和生活,改变当地生态环境的过程。根据上述定义,下列属于生态入侵的是:

A.某地发生大面积放射性核素泄漏,使某种植物发生变异,其繁殖力超强,逐渐取代了该地域内的其他植物

B.某实验室由于管理不当将试验用的致病性结核菌株散播了出去,造成结核病在周围居民中流行

C.产于南美洲的凤眼莲花朵艳丽,曾经作为观赏植物被我国引进,致命云南滇池因为凤眼莲花的疯狂蔓延而鱼虾绝迹

D.美国科学家将从我国引进的野生大豆与当地品种杂交,培育出抗大豆萎黄病的优良品种,该品种现已彻底取代了美国传统大豆

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第10题
根据文章童内容,下列说法正确的一项是:

A.夏季,晒太阳就会导致患皮肤癌

B.美国科学家研究发现人类癌症与紫外线强度有关联

C.维生素药丸补充人体缺少的维生素,快速安全有效

D.阳光可调节人体生物节律

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第11题
初级社会群体一词是美国社会学家()首先提出的。

A.托马斯

B.库利

C.霍桑

D.马克思

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