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更多“员工参加由公司出资的外部培训，须与公司签订培训协议（）”相关的问题
第2题
甲公司与乙工厂洽商成立一个新公司，双方草签了合同，甲公司要将合同带回本部加盖公章，临行前，甲
公司法定代表人提出，乙工厂须先征用土地并培训工人后甲公司方能在合同上盖章，乙工厂出资1000万元征用土地并培训工人，征地和培训工人将近完成时，甲公司提出因市场行情变化，无力出资设立新公司，要求终止与乙工厂的合作。乙工厂遂起诉到法院。问：
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(1)甲公司与乙工厂之间的合同是否成立，为什么？
(2)甲公司应承担什么责任，为什么？
(3)乙工厂能否要求甲公司赔偿1000万元的损失？为什么？
第3题
以下情形的送外培训，经人力公司确认后，哪一项不是可不签订培训协议的范畴（）
A.因有关法律法规对岗位资格、资质有强制规定，由企业主动安排参加的培训
B.因客户、政府等外部单位要求必须参加的相关培训
C.必须要拿到外部资格证书才能上岗的培训
D.以培养团队凝聚力、增强企业文化为主题的思想、激励类培训
第5题
参加外训须与公司签订《委外培训协议书》，根据外训费用的高低培训协议中约定服务期限有长短不同。约定的服务期限为2年的费用是（）
A.外训费用在3000元（含）以内
B.外训费用为3001元——5000元（含）
C.外训费用为5001元——8000元（含）
D.外训费用在8000元以上
第6题
关于离职与解聘，下列说法不正确的是（）
A.员工不按规定程序离职，对公司造成损失的，公司不可追究其赔偿责任
B.员工提出辞职，不用承担公司专业、技术、技能培训费用的赔偿责任
C.员工辞职时，涉及质量事故、工具或财产损失、工作事故投诉处理、交通事故等须处理完后方可结算工资
D.辞职员工不得泄露公司商业机密和盗用公司知识产权，否则将追究法律责任
第7题
2018年4月1日，ABC会计师事务所与甲公司签订了2018年度财务报表审计业务约定书。审计项目组成员D曾在甲公司人力资源部负责员工培训工作，于2018年2月10日离开甲公司，加入ABC会计师事务所。下列说法中恰当的是()。
A.会因自身利益、自我评价或密切关系产生不利影响
B.违反中国注册会计师职业道德守则
C.不违反中国注册会计师职业道德守则
D.会对独立性造成不利影响
第8题
所有在司员工必须按时参与公司的培训学习，不按时参与公司培训与考试将会（）
A.受训员工因特殊原因，不能按时参加时，需向直接主管请假批准，未请假而私自不参与，将按旷工处理
B.培训期间无故迟到、早退30分钟内罚款10元，时间达30至60分钟者以旷工半天论处；超过1小时者，以旷工1天处理；情节严重者，记过1次
C.缺考人员，每次扣绩效5分，乐捐20元
D.第一次考试不合格扣绩效2分，补考时再次考试不合格将扣绩效5分，乐捐20元
第11题
2015年以来，甲公司为了更好地应对企业变革中的阻力，决定邀请外部专家对员工开设一系列培训课程，内容涉及员工技能培训和业务能力提升等。根据以上信息，甲公司克服变革阻力运用的策略不包括()。
A.改变变革的范围
B.改变变革的类型
C.采用适宜的变革管理方式
D.改变变革的节奏
