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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

24.5S问题回顾:每个季度按机台/人员执行的维度进行分析，针对排名后两位的分别输出改善行动，并跟踪关闭（）

答案

是

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第1题

水处理人员需定期更换药液输送管子（软管)，至少每个季度更换一次。（)

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第2题

以下哪些是对HF阶段测验的正确描述（）

A.每个Unit都有对应的听力、发音、阅读和写作测试

B.问题围绕学习目标，而不仅仅是单词或语法，由此了解学生对每一项能力的掌握情况

C.测试会不断回顾以往单元的知识点，达到温故知新的目的

D.所有测试在家中即可完成，不需占用课时

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第3题

外币活期储蓄采用积数计息法，每个季度为一个计息期，计息期按实际日历天数计算。（)

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第4题

我国商业银行活期存款实行按季度结息，具体的结息日是每个季度的()。

A.首月20日

B.末月20日

C.首月21日

D.末月21日

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第5题

锁定机台解锁时注意事项（）

A.制造将锁定机台按节点区分

B.非制造原因锁定机台，工程需对锁定机台进行分析并制定改善措施

C.解锁电脑可获得电脑终端名

D.质量人员对锁定机台进行判定（良品/不良品）

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第6题

“应对严峻经营形势，强化经营管理动员会议”精神内容：①淮北矿业总经理张国建在强化经营管理动员会上明确指出：一向（）要效益，二向（）要效益，三向（）要效益，四向（）要效益。②要严格财务资金管理，按照“（）、（）、（）”的原则，对各类非生产性资金需求，按轻重缓急进行统筹调配。③在集团公司季度（）目标未完成计划时，全公司自次季度第一个月起对每个岗位系数下调（）元，直至完成季度止；年度集团公司未完成盈亏计划的，年薪制人员年薪均下调（）。④公司机关和各级领导干部要带好头、做表率，特别要严格执行管理规定，严格执行“（）”，坚决反对铺张浪费、大手大脚。⑤集团公司机关工作人员薪酬与集团公司经济指标完成情况相挂钩。主要考核（）（）、（）、（）、（）等指标。其中，生产管理部、机电处、地测处、设备管理中心、通防处主要考核原煤产量、重点进尺；财务、经管、劳资部门主要考核盈亏、综合成本；其他部门与上述两类共性指标考核情况相挂钩，各占。⑥在集团公司资金出现极度困难时，适时启动。原则上按（）、（）、（）、（）、（）顺序执行。

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第7题

生产经营单位的主要负责人应当()至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在问题，并督促事故防范、隐患排查和整改措施的落实。

A.每半年

B.每一年

C.每10个月

D.每个季度

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第8题

每日接班开机前停机钟，生产主管/班长负责组织机台作业人员执行擦机清洁，按《生产设备清洁规范》规定执行到位，PQC确认后才能启动设备（）

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第9题

新店开业（）需要做生意回顾

A.一个季度

B.半年

C.一年

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第10题

24.5S整理：区分物品是否有用，清除不必要的东西（）

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