题目内容
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[单选题]
3一总体规划和业务规划的划分根据是()。
A.人力资源的职能
B.人力资源规划的期限
C.人力资源的层次
D.人力资源规划的性质
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A.人力资源的职能
B.人力资源规划的期限
C.人力资源的层次
D.人力资源规划的性质
A.人力资源规划是企业人力资源管理的基础
B.由总体规划和各种业务计划构成
C.为管理活动提供可靠的信息和依据,保证管理活动的有序化
D.特殊情况下,人力资源规划的制定可以考虑不依据组织的发展战略和目标
此题为判断题(对,错)。
A.数据处理连续性计划,数据恢复计划维护和测试灾难恢复计划
B.范围和计划启动,业务连续性计划制定以及计划批准和实施
C.设施需求规划,设施安全管理和行政人员控制
D.关键性优先级划分,停机时间估计和资源需求
A.化工园区规划不符合当地总体规划要求或未明确四至范围(四至范围是指东西南北四个方向的边界)
B.化工园区规划化工园区内部布局不合理,企业之间存在重大风险叠加或失控。
C.化工园区管委会人员专业学历不满足要求
D.化工园区内存在涉及危险化工工艺的特种作业人员未取得高中或者相当于高中及以上学历的企业。
A.强化国家发展规划的统领作用,强化国土空间规划的基础作用
B.国土空间总体规划要统筹和综合平衡各相关专项领域的空间需求
C.详细规划要依据批准的相关专项规划进行编制和修改
D.相关专项规划要遵循国土空间总体规划,不得违背总体规划强制性内容,其主要内容要纳入详细规划