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[多选题]

部下育成的步骤: 1⃣️激励 2⃣️3⃣️评价()

A.反馈

B.教育

C.回顾

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教育

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第1题
部下育成中“激励”的步骤: 1⃣️能力把握 2⃣️问题5 3⃣️问题6()

A.培训目标

B.培训计划

C.评价

D.反馈

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第2题
部下育成的三大部分别是()

A.激励

B.教育

C.反馈

D.评价

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第3题
部下育成的第一步是()

A.目标设定

B.能力把握

C.实施

D.反馈

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第4题
店长的责任是()

A.顾客满足

B.员工满足

C.营业额利润的最大化

D.部下育成

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第5题
育才奖:一代育才奖=当月一代被育成创客直辖组寿险标保*费用系数*二代育才奖=当月二代被育成创客直辖组寿险标保*费用系数()

A.1%、2%

B.2%、3%

C.2%、1%

D.1%、2%

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第6题
斜面激励系数实施初期()个月更新一次。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第7题
夏日嗨购季B2C活动,经纪人激励共有几项()

A.1

B.2

C.3

D.4

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第8题
季度/年度综合评价激励排名后两位且综合评分低于的区域公司分别处罚黄牌()块

A.3

B.1

C.4

D.2

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第9题
家客包承包周期内,该期结算激励的底线目标是至少()项结果指标基础值完成

A.3

B.1

C.2

D.4

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第10题
JHA程序的实施流程()单1、评估风险 2、确定预防风险的控制措施 3、把工作分解成具体工作任务或步骤 4、观察工作的流程, 识别每一步骤相关的危害

A.1、2、3、4

B.2、1、4、3

C.3、4、1、2

D.3、4、2、1

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第11题
制造一艘小船的一般步骤是()。(1)准备材料;(2)改进和完成;(3)制作

A.(1)(2)(3)

B.(1)(3)(2)

C.(3)(2)(1)

D.(2)(1)(3)

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