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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

成为见习业务总监的最低条件是()

A.人力:1+4

B.人力:1+7

C.职级:高级渠道经理一档及以上

D.职级:中级渠道经理二档及以上

E.年资:1年资以上

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ACE

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第1题
个险销售人员业务系列职级分别有()

A.见习客户顾问、客户顾问

B.客户经理、客户总监

C.资深客户经理、资深客户总监

D.业务部总监

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第2题
在试用(见习)期辅导制度中,以下说法正确的是()

A.各分管总监无需设计、编制部门(或分管领域)各岗位新任员工试用(见习)期辅导人选标准

B.辅导人与试用(见习)期员工共同制定试用(见习)期工作计划

C.由成泽商学院组织试用(见习)期员工岗前业务知识和技能培训

D.试用期是指公司与内部调岗、晋级员工约定的考察期

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第3题
根据2020年个险人力政策,入司时为见习业务专员职级的营销人员在入司3个月内有效增员1名见习业务专员可按照增员的有效人力给予300元/人的奖励,奖励上限2人()
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第4题
业务专员晋升见习组经理的条件是()

A.直接增员有效人力1人

B.个人累计首年度佣金6000元

C.个人累计新契约件数3件

D.个人第13个月年度保单继续率85%以上

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第5题
见习业务代表在签约第四个月至第六个月内达到基本法晋升正式业务代表条件,则自达标月起,每月维持在正式业务代表及以上级别,可恢复责任津贴,并补发之前月份()
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第6题
关于伯乐奖下面描述正确的是()

A.只有业务专员、见习组经理职级才能计提

B.伯乐奖最多计提6个月

C.伯乐奖=被增员人当月FYC*60%

D.增员人晋升为组经理以上层级不再计提

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第7题
见习客户经理身价保障为30000元,行销总监及主任的身价保障为200000元()
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第8题
符合下列哪些条件的证券公司可以成为转融通借入人()

A.p>A.具有融资融券业务资格,且业务运作规范

B.p>B.技术系统准备就绪

C.p>C.业务管理制度和风险控制制度健全,具有切实可行的业务实施方案

D.p>D.参与转融通业务应当具备的其他条件

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第9题
入职或转岗一年后的公司客户经理获得业务主办权的条件是()

A.必须是我行公司业务部正、副经理、公司客户经理和见习客户经理等公司业务营销人员

B.必须通过总行人力资源部组织的公司业务上岗考试

C.必须通过银行业从业协会组织的《法律法规及综合知识》和《公司信贷》考试

D.必须开通信贷系统操作员号

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第10题
见习业务专员的增员奖金=()

A.被增员人当月FYC*12%

B.被增员人当月FYC*20%

C.被增员人当月FYC*25%

D.被增员人当月FYP*12%

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第11题
直接增员见习业务专员,可享受增员奖金,期限为被增员人签约起__个月,增员奖金=被增员人当月FYC(>=3000)×__%()

A.6,12%

B.12,10%

C.12,15%

D.12,8%

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