A.克扣职工工资
B.不提供劳动安全卫生条件的
C.随意延长劳动时间的
D.侵犯女职工和未成年工特殊权益的
A.劳动者权利、利益得到较高层次的实现
B.劳动关系协调机制比较完善,劳资双方基本认同
C.劳动争议处理机制健全
D.建立工会,工会主席与企业有较近的亲属关系
A.组织职工开展合理化建议
B.就企业生产经营和管理等情况提出意见和建议
C.由工会代表职工与企业进行平等协商
D.对涉及职工切身利益事项进行审议表决并公示
E.建立劳动争议调解机构,及时处理劳资矛盾
A.劳动争议调解委员会处理劳动争议时
B.劳动争议仲裁委员会处理劳动争议时
C.人民法院处理劳动争议案件时
D.劳动行政管理部门处理劳动争议时
E.工会处理劳动争议时