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第1题
验证量测系统是否有能力作为制程管制的工具，体现流程变异的测量效果指标是（)。
A.研究变异(%StudyVar)
B.NDC(可区分类别数)
C.方差分量贡献率(%Contribution)
D.分辨率
第2题
下列哪些工作属于不停电作业（)
A.更换绑桩、修剪树枝、更换灯泡、检修外灯伞等作业
B.采用绝缘工具从事测量工作，检修或穿越低压带电线路，拆装引入线等工作
C.在带电杆塔上刷油、除鸟巢、紧杆塔螺栓等作业
D.变配电所内停电作业处所附近还有一部分高压设备未停电
E.涂写杆号牌
第10题
卡特尔在心理测量领域所作出的贡献，不包括（)
A.首先使用心理测验的概念
B.受冯特实验的启发开始研究人的个体差异
C.建立了一个人类学测量实验室
D.指出心理测验应建立在统计学与实验室的基础上
第11题
薪酬是指雇员作为雇佣关系中的一方所得到的各种货币收入，其实质是（)。
A.一种公平或交换关系
B.企业奖励员工的工具和手段
C.企业收入分配的渠道
D.企业吸引、保留和激励员工的工具和手段
