首页 > 职业技能鉴定
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

有雇工的城镇个体工商户和与其形成劳动关系的雇员可以依法参加职工基本养老保险。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“有雇工的城镇个体工商户和与其形成劳动关系的雇员可以依法参加职…”相关的问题
第1题
以下社会关系中,属于劳动法调整对象的是 ()

A.某作家将其书稿交出版社而形成的出版关系

B.个体户与其家庭成员共同劳动所形成的共同共有关系

C.某公司与其职工因补发津贴问题而发生的关系

D.劳动监察大队执法人员查处个体餐馆非法雇工的关系

点击查看答案
第2题
依据我国法律的规定,下列关于工伤保险的表述哪些是正确的?

A.各类企业应当参加工伤保险

B.有雇工的个体工商户应当参加工伤保险

C.工伤保险费由用人单位缴纳,劳动者不缴纳工伤保险费

D.工伤保险费费率依据不同行业的工伤风险程度和同一行业内不同企业的工伤发生率等因素确定

点击查看答案
第3题
无雇工的个体工商户不能参加基本社会保险。()

A、正确

B、错误

此题为判断题(对,错)。

点击查看答案
第4题
有关职工基本社会保险费的缴纳,下列说法正确的有()。

民办非企业单位的工伤保险费由单位和职工本人共同缴纳

国有企业的工伤保险费由单位缴纳,职工本人不缴纳工伤保险费

会计师事务所的工伤保险费由单位缴纳,职工本人不缴纳工伤保险费

个体工商户不参加工伤保险,雇主和雇工本人均不缴纳工伤保险费

点击查看答案
第5题
国家机关与其公务员之间的关系属于劳动法调整的劳动关系。此题为判断题(对,错)。
点击查看答案
第6题
劳动者有下列哪些情形之一的,用人单位可以即时解除劳动合同()。

A.在试用期间被证明不符合录用条件的

B.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的

C.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的

D.被依法追究刑事责任的

点击查看答案
第7题
对从集团公司以外用人单位调入,以及招收录用的劳动者,在确认该劳动者与其他用人单位无劳动关系后,再与其签订劳动合同。()
点击查看答案
第8题
我国工伤社会保险的实施对象是哪类企业及其职工?

A.中国境内所有企业

B.城镇所有企业

C.城镇企业和个体工商户

D.国有企业

点击查看答案
第9题
我国()的覆盖范围:城镇各类企业职工、个体工商户和灵活就业人员。

A.基本养老保险

B.基本医疗保险

C.失业保险

D.生育保险

点击查看答案
第10题
:在一线劳动的工人、服务人员或进城务工人员是我们“人民”中的大多数。大多数劳动者主要是通过对社会治安、社会保障和用工单位的工资福利来感受社会制度的优劣。这部分人的利益不能得到保护,自然会产生某些不满情绪,积累越长,反社会的倾向就越强烈。和谐社会应是各方面利益关系不断得到有效协调的社会,要化解不满情绪,避免演变成对抗性矛盾,而造成社会的不稳定。这段话主要支持的论点是()

A.让劳动者享有尊严

B.劳资关系是当代中国城镇最基本的社会关系

C.和谐社会要追求社会公正

D.劳动关系需要转型

点击查看答案
第11题
:根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪一项纠纷属于劳动法调整的劳动争议? ()。

A.某私营企业职工张某就企业规定上班时间不准带手机的问题而与该企业发生的争议

B.某货车司机在一次拉货后因不满其雇主某个体户老板给付的报酬而与其发生的争议

C.某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议

D.某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改