如果结果不匹配，请 
更多“综合绩效奖金与公司年度综合效益、部门年度考核结果、个人年度考…”相关的问题
第1题
下列情形不适用于委托扣缴义务人办理汇算清缴的是：（)
A.居民个人小李在甲公司任职，纳税年度内从甲公司取得工资薪金收入，无其他综合所得
B.居民个人小赵在乙公司任职，纳税年度内从乙公司取得工资薪金收入，并因业绩突出获得乙公司一次性奖金2万元
C.居民个人小张在丙文学社任职，纳税年度内在A杂志发表文章取得稿酬1万元
D.居民个人小王为A公司提供一次设计服务，取得一次性劳务报酬20万元，无其他综合所得
第3题
分支机构开办人民币外汇货币掉期业务的条件包括（)。
A.获得总行发文批准
B.已获准办理人民币与外币掉期业务1年以上
C.由当地外汇局批准
D.上年度内部控制评价综合评分在90分以上(含)
第5题
相关部门、二级单位、项目部每年（)根据公司发展需要规划及公司生产经营情况，编制本单位、本部门下一年度技术开发项目计划及关键技术简述，报技术与信息化部审核。
A.第一季度
B.第二季度
C.第三季度
D.第四季度
第6题
如果纳税人的综合所得年收入不超过12万元但需要年度汇算补税或者年度汇算补税金额不超过400元，且在取得所得时扣缴义务人已依法预扣预缴了个人所得税，那么您无须办理综合所得年度汇算申报，也无须补缴税款？（)
第7题
工资调整，职工方与企业开展工资集体协商，可以提出工资增长、不增长或者负增长的协商要求。职工方可以根据企业年度利润增长情况、当地人民政府发布的工资指导线、本地区职工工资增长率、本企业在同地区同行业工资水平等因素，提出（）工资的协商要求。企业可以根据年度严重亏损的实际情况并综合考虑物价、政府工资指导线等因素，提出工资（）或者（）的协商要求。
