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监督执纪“四种形态”中的第二种形态是:“党纪重处分、重大职务调整的成为少数()

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第1题
监督执纪的“四种形态”是指什么? (简答题)

监督执纪的“四种形态”是指什么? (简答题)

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第2题
【填空题】监督执纪“四种形态”的第一种形态是()。

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第3题
党内监督执纪“四种形态”,经常开展批评和自我批评、约谈函询,让党纪轻处分、组织调整成为违纪的大多数()
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第4题
监督执纪"四种形态"中()要成为极少数

A.批评和自我批评,咬耳扯袖、红脸出汗

B.党纪轻处分和组织处理

C.对严重违纪的重处分、作出重大职务调整

D.严重违纪涉嫌违法立案审查

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第5题
监督执纪“四种形态”中的第一种形态是什么()

A.经常开展批评和自我批评、约谈函询,让红红脸、出出汗成为常态

B.党政纪轻处分、组织调整成为违纪违规处理的大多数

C.党政纪重处分、重大职务调整的成为违纪违规处理的少数

D.严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数

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第6题
以下关于谈话函询的说法错误的是()

A.是一种问题线索处置方式

B.是监督执纪四种形态第一种形态的重要组成部分

C.起着教育少数人的重要作用

D.让红红脸、出出汗成为常态的重要手段之一

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第7题
下列关于监督执纪体现的四种形态,说法错误的是()。

A.少数:党纪重处分、重大职务调整

B.大多数:党纪轻处分、组织调整

C.新常态:批评与自我批评、约谈函询

D.极少数:严重违纪涉嫌违法立案审查

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第8题
“监督执纪四种形态”是中央纪委针对干部存在的问题,提出的监督执纪方式创新,即 让咬耳朵、扯袖
子,红红脸、出出汗成为常态,党纪轻处分和组织处理成为大多数,严重违 纪涉嫌违法立案审查的成为少数,重处分、重大职务调整的成为极极少数。()

A.正确

B.错误

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第9题
国有企业内设纪检组织履行监督执纪问责职责,协助党委推进全面从严治党、加强党风建设和组织协调反腐败工作,精准运用监督执纪“()”,坚决惩治和预防腐败

A.四个意识

B.四种形态

C.五种措施

D.六个办法

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第10题
()是在推动纪检监察体制改革、深化运用监督执纪“四种形态”过程中出现的新提法,其内涵外延非常丰富,既有纪检监察机关的政治属性、监督属性、纪律属性,也有推动惩治违法犯罪的法律属性、社会属性

A.传唤

B.询问

C.讯问

D.走读式谈话

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第11题
运用监督执纪“四种形态”,让()成为常态,党纪处分、组织调整成为管党治党的重要手段,严重违纪、严重触犯刑律的党员必须开除党籍

A.谈话提醒

B.批评教育

C.监督问责

D.红红脸、出出汗

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