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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

集体协商的各个阶段都有可能需要面对职工以及职工代表的质询，下列说法正确的是（）。

A.接受集体合同草案的质询，前提要熟知相关法律和正常规定

B.对于集体协商签订集体合同的目的和意义有局部认识即可

C.要善于倾听，抓住关键

D.坚持实事求是的态度

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更多“集体协商的各个阶段都有可能需要面对职工以及职工代表的质询，下…”相关的问题

第1题

节奏是自然、社会和人的活动中一种与韵律结伴而行的有规律的突变。每个人都有自己的节奏，下列对个人节奏与集体旋律关系认识正确的是（）①当自己的节奏与集体的旋律和谐时，我们就可以顺利的融入集体②当自己的节奏和集体的旋律存在差异时，我们需要调整自己的节奏③个人节奏与集体旋律永远是一致的④当我们面对不同集体中的角色无法统一节奏时，角色之间的冲突可能给我们带来烦恼

A.①②③

B.②③④

C.①②④

D.①②③④

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第2题

节奏是自然、社会和人的活动中一种与韵律结伴而行的有规律的突变。每个人都有自己的节奏，下列对个人节奏与集体旋律关系认识正确的有（）①当自己的生活节奏和集体的旋律和谐时，我们就可以顺利地融入集体②当自己的生活节奏和集体的旋律存在差异时，我们需要调整自己的节奏③个人节奏与集体旋律永远是一致的④当我们面对不同集体中的角色无法统一节奏时，可能会给我们带来烦恼

A.①②③

B.②③④

C.①②④

D.①③④

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第3题

2011年3月，浙江省某服装企业，建立集体协商制度。企业工会主席为职工方首席代表，并通过职工代表

大会选举产生了其他四名代表，以工会主席为首席代表的5名职工方协商代表均为男性，但该服装企业的一线员工全是女性，女性占全企业员工的91%。所以，有员工认为，职工方协商代表的构成不符合规定，应当重新选举。但企业与企业工会表示，职工方协商代表的资格与产生程序全部符合法律法规规定，应该是有效的。

问题：你认为该企业职工方协商代表的构成是否符合规定？为什么？

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第4题

用人单位与本单位职工签订集体合同或专项集体合同，以及确定关事宜，应当来取（）的方式

A.专项协商

B.集体协商

C.企业协商

D.职工协商

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第5题

集体协商过程中，用人单位协商代表与职工协商代表不得相互兼任（）

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第6题

协商要约的提出，职工认为需要与企业进行集体协商的，应当向企业（）提出。企业工会可以根据职工意见和企业的具体情况决定是否向（）提出工资集体协商要求。经（）以上职工或者（）以上职工代表大会代表提议，企业工会应当向企业提出工资集体协商要求。

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第7题

集体协商中，职工一方的首席代表由本单位（）担任。用人单位一方的协商代表，由用人单位法定代表人指派

A.工会主席

B.党代表

C.总经理

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第8题

在一次演讲比赛中,七年级某班的同学准备写一篇关于“个人意愿和集体规则”的演讲材料,下面内容中可能用到的有（）①在集体中,每个人都有自己的意愿,集体又必须有一些共同的规则②集体的规则能够保证集体的和声更动听③当集体规则与我们的个人意愿不一致时,我们应优先选择个人意愿④集体规则与我们的所有个性化需要之间没有任何冲突

A.①②

B.①④

C.①③

D.②④

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第9题

依照关于法律规定，在集体协商中，职工民主推举谈判代表，须得到（)以上职工批准。

A.五分之一

B.四分之一

C.三分之一

D.半数

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