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[多选题]

分析方法验证的内容包括_________。

A.精密度

B.鉴别试验

C.准确度

D.杂质限度检查

E.线性与范围

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第1题
实验室应有质量控制程序和质量控制计划以监控检测和校准结果的有效性,可包括哪些以下内容()

A.参加实验室间的比对或能力验证

B.使用相同或不同方法进行重复检测或校准

C.对存留样品进行再检测或再校准

D.分析一个样品不同特性结果的相关性

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第2题
的内容包括:公司在指定的期限内对不符合规定的情况实施纠正措施的客观证据采取纠正措施后安全管理体系运行的有效性。

A.跟踪验证

B.跟踪审核

C.附加审核

D.年度审核

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第3题
作业讲评的内容包括重述示教课目、目的、内容,讲评示教作业情况,着重()。A.讲评组训内容B.讲评作

作业讲评的内容包括重述示教课目、目的、内容,讲评示教作业情况,着重()。

A.讲评组训内容

B.讲评作业质量

C.总结组训方法

D.总结组训经验

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第4题
客房清洁逐级检查制度中,领班普查制度的内容包括领班查房数量,(),检查的方法和领班查房的意义。A.

客房清洁逐级检查制度中,领班普查制度的内容包括领班查房数量,(),检查的方法和领班查房的意义。

A.查房的目的

B.普查与抽查的房间

C.查房的重点

D.查房的时间

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第5题
客房清洁逐级检查制度中,领班普查制度的内容包括(),普查与抽查的房间,检查的方法和领班查房的意

客房清洁逐级检查制度中,领班普查制度的内容包括(),普查与抽查的房间,检查的方法和领班查房的意义。

A.领班查房数量

B.查房的时间

C.查房的重点

D.查房的目的

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第6题
()是指工作分析人员亲临工作现场,通过感官直接观察任职者的工作情况,包括工作过程、行为、内容、性质、工具和环境等的一种方法。
()是指工作分析人员亲临工作现场,通过感官直接观察任职者的工作情况,包括工作过程、行为、内容、性质、工具和环境等的一种方法。

A.问卷法

B.工作日志法

C.直接观察法

D.访谈法

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第7题
在职工上下班、人员车辆流量高峰时间,通常采用()的方法验证。A.不接证B.逐人验证C.抽查验证D.不定

在职工上下班、人员车辆流量高峰时间,通常采用()的方法验证。

A.不接证

B.逐人验证

C.抽查验证

D.不定期

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第8题
清洁整理客房标准的内容包括客房清扫前的准备,(),西式铺床程序、晚间服务规范、客房卫生消毒规范和

清洁整理客房标准的内容包括客房清扫前的准备,(),西式铺床程序、晚间服务规范、客房卫生消毒规范和客房计划卫生制度。

A.应变能力

B.客房清扫基本方法

C.外语水平

D.专业知识

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第9题
根据试验目的,应对试件的等进行分析,求得试件的荷载实测值及相应等量值,并分析其他需要探讨和验证的内容。()

A.加载位移关系

B.加载应变关系

C.开裂、屈服、极限承载力

D.位移、延性指标

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第10题
在有突出威胁区内,根据煤层突出危险程度,采掘工作面每推进30—100m应用工作面预测方法连续进行不
少于()次的区域性预测验证。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第11题
课程要素一般包括()。

A.目的

B.教材

C.教与学的方法

D.教学评估

E.内容

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